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- 大手メーカーで給与・ 社保事務のお仕事です♪ 〇主に、次の業務をお任せします。 ■給与計算（社員・パート社員※約400名分） ■勤怠チェック・管理 ■社保加入・喪失手続き（社労士事務所へ提出する書類作成・準備） ■入退社手続き ■団体保険の手続き ■慶弔対応 ■電話応対、来客対応 ■郵便対応などの庶務業務
月給：450万円 ～ 700万円
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ~業界未経験歓迎~ ■必須経験： ・人事、労務、総務の経験を幅広くお持ちの方 ・自動車免許をお持ちの方- ...TBグループのシェアードサービスHRとして、以下業務を担当いただきます。 - 4法人・ブランド（JIL SANDER / Maison Margiela / MARNI / Staff International）の勤怠管理および給与計算（2名で担当） - 店舗スタッフ向けセールスインセンティブの計算 - 労使員会の運営 - 36協定の作成・提出業務 - 就業規則や各種規則の提出・管理 - 確定拠出年金の運営・管理 - 社宅の管理 他、不随する業務とサポー...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 〜職種未経験・業界未経験／第二新卒歓迎です！〜〜 ■必須条件 施工図作成に興味ある方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜必須条件＞ ・何らかの開発経験1年以上 ＜歓迎＞ ・Java、C#、PHP、Swift、Kotlin、Vue.js、AWS、GCP等の開発経験がある方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■応募要件（下記いずれか） ・システム開発経験をお持ちの方（目安：3年以上） ・開発リーダー経験をお持ちの方
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・アナログ回路設計のご経験がある方
600万円 ～ 800万円
人事制度全般の運用から給与・賞与計算の外注管理業務をを担当いただきます。 ●人事制度運用（給与改定、賞与査定、目標管理（評価制度の運用）） ●人事管理業務（雇用契約、出向者管理、規程改定/運用） ●労務対応（人事異動、登用、定年再雇用） ●給与・賞与の計算・支給管理業務（計算作業はアウトソーシング） ●外注管理（給与計算・社会保険手続き、福利厚生制度運用の外注コントロール） ●人事 制度導入・運用ルールの検討・策定（例、25年度報酬制度改定／株式報酬制度、等）- ...（3ヶ月以上） 業務内容 直接雇用へとステップアップ ＼「紹介予定派遣 」のお仕事です♪／ *・。。・*・。。・*・。。・* アウトソーシング会社！！ 担当するお客様は「大手不動産メーカー」★ ＜お仕事内容＞ 給与計算に関する、人事労務のお仕事！ ・毎月のデータ取り込み ・勤怠システム入力、チェック ・社内申請内容チェック ・電話、メールでの問い合わせ対応 など ＜環境＞ 年齢層：20代～50代まで幅広く活躍中♪ *・。。・*...
- ... ■建設資材の法人営業経験 求める人物像 ：・セルフスターターな方 勤務地 ：大阪府大阪市中央区城見二丁目1番61号 JYOタワー9階 勤務時間 ：8時50分～17時30分 想定給与 ：530万円～750万円 ■想定年収には想定残業時間も含んで計算しております 待遇/福利厚生 ：通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、健康管理施設（健康管理室、健康管理センター、松下記念病院等）、保養所（パナソニック健康保険組合の保養所）、育児休業...
- ... 職務詳細 ・採用業務(新卒・中途) →インターンシップ対応等も実施頂く予定です ・人事制度構築 →評価制度、等級制度、報酬制度など、同社の人事制度の企画、導入、運用改善 ・社員教育 ・労務関係 →勤怠管理、給与計算、社会保険手続きの管理体制構築。 入社後の流れ 最初は社長と伴走しながら業務を覚えていただきます。 将来的にはプレイングマネージャーとして、人事部を率いていただきます※部署人数：男性3名・女性2名（20代1名、40～50代...
- ...～んぶ揃った好条件求人です♪ 決められた手順に沿って進める シンプルワークです♪ 【 業務の流れ 】 ◆手続き申請内容を確認 Lメール・FAX・専用システムで届きます ◆カテゴリに分ける L入退社の保険・年調・給与計算など ◆専用システムへ入力する ダケ！ ＊電話なし＆来客対応もなし！ ＊チームで協力しながら進めるので安心◎ ＊マニュアル通りがしっかりあるから迷わない♪ ひとつひとつの 作業はとっても簡単！ 難しいPCスキルも不...
- ...上） 業務内容 ＼17時台退勤×基本残業ナシ／ ★ワークライフバランス抜群◎ ★派遣スタッフさん活躍中！ ★オフィスカジュアルOK ★自転車通勤もOK♪ ￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 おしごと詳細 】 ・給与計算 ・勤怠確認 ・社会保険の対応 ・社内との電話連絡など →基本的にシステムを使用します ポチポチ入力とマウス操作で進められるので コツコツ作業がお好きな方にも♪ ◎将来的に社外の方との打ち合わせもあり♪ ￣￣...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 企業で3年以上の給与計算事務をされた方、もしくは社労士事務所等で2年以上の給与計算事務をされた方 ■歓迎条件： 給与検定実務能力検定2級合格者
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Javaでの開発経験3年以上 ・何かしらのリーダー経験 ■歓迎条件： ・Linuxコマンドの知見 ・日本語能力試験N1レベル
月給：10万円
...たら、今日の訪問先をチェック！ （時間が決められているところもあるので、しっかり確認しましょう！） ↓ ★訪問先にヤクルト商品をお届け♪ （お客さまとお話ししながら、健康の相談なども受け付けます！） ↓ ★休憩を挟んで、今日の売り上げ計算や翌日のお届け準備☆ （次の日スムーズにお仕事出来るように確認しておきましょう！） オフィスやご自宅を１日約20～30軒くらい訪問して、ヤクルト商品をお届けするのがメインのお仕事です。 ノルマはありませんが、ヤクルトの良さを知っていただ...- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記すべてに当てはまる方 ・労務（給与計算、社保、年末調整等）経験3年程度 ・最低100名程度の上記処理経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel）VLOOKUP・XLOOKUPが使用できる方
- ...経理の経験を活かせます♪ ◆◇おしごと詳細◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは… ＊売掛・未収入金仕訳 ＊買掛・未払費用仕訳 ＊ホテル全ての売上管理 慣れてくれば… ＊月次・四半期・年末決算 ＊貸借対照表・損益計算書作成 ＊報告書や資料の作成 ＊予算・予測報告書取りまとめ ＊資金運用管理 ＊外部会計監査・税務監査対応 など より踏み込んだ経理業務をお願いします！ ＼履歴書・職務経歴書の添削も実施中！／ 派遣先の特徴...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与計算、社会保険手続等の実務経験を3年以上お持ちの方
月給：25万円 ～ 29万円
...会食への同行は基本的にございません。 ※自動車の運転が可能な方は優遇いたします。 【総合職として適性に合った部門でのエントリーも可能】 具体的には… ・経理部門：経費処理、出入金管理、書類の整理など ・労務部門：社員の勤怠管理、給与計算、保険手続きなど ・総務部門：保有する介護施設の管理、備品発注、電話対応など ・人事部門：応募者対応、面接管理、求人媒体の管理など ・広報部門：Webサイト管理、CI活動、自社PRなど ※条件変更なし 応募要件：未経験可、ブランク可、...- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・人事労務もしくは給与計算のご経験がある方 ・基本的なPCスキル（ワード・エクセル・メール・パワーポイントの入力など） ■歓迎条件： ・社労士事務所での勤務経験のある方 ・給与計算実務能力検定３級以上取得の方
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・人事業務のご経験（採用、給与計算、社会保険手続き等） ■歓迎条件 ・給与計算や社会保険手続き等の労務関連業務のご経験 ・人事制度の企画・運用経験 ・グループ会社の人事（HRBP）として成長したい意欲のある方 ※入社後1~2年以内に宅建の資格を取得頂く必要がありますが、 テキスト支給、無料で講習受講、社内模試、試験の近い時期は残業の抑制等、支援制度が充実しており、 当社社員の合...
- わからないことも聞きやすい！ 給与計算など労務のお仕事をお任せします！ 具体的には、 ・給与処理（グループ会社を含む） ・勤怠管理（給与計算に伴う入力不備チェック） ・社保加入・喪失処理 ・付随する税務処理関係など 月収例：1600円×7.5h×20日＝240000円＋交通費・残業代。 ＊同業務の社員がいるので安心♪ ＊ちょっと早めの17：30定時♪
- ...40代の女性が活躍中！ ＊制服あり♪私服通勤できる◎ ＊安心の研修、フォロー体制あり ￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■おしごと詳細■ ・外来の受付 ・窓口での対応（保険証確認など） ・患者さんの情報入力 ・診療費の計算やレセプト業務 ・書類管理 ・電話応対 など 〇未経験から始めた先輩もいます♪ 〇負担なく働ける環境です！ ＝＝＝ 応募は話を聞いてからでOK◎ 詳しい職場環境やお仕事内容はお電話にて♪ 派遣先の特徴 ...
550万円 ～ 750万円
...て、事業部の業績管理および経営判断を支える各種分析・レポーティング業務を担当いただきます。 損益分析や予測の精度向上を通じて経営の意思決定をサポートし、将来的には事業戦略立案や業務プロセス改善にも関わっていただくポジションです。 具体的には： ・事業部（BU）の業績レビューと課題分析 ・週次・月次の予測および経営レポート作成（国内外関連部門との連携含む） ・損益計算書（P/L）、貸借対照表（B/S）、スコアカード指標の分析 ・予算・中期計画の策定サポート など月給：20.71万円 ～ 21.36万円
法人事務局での事務スタッフとして主に以下の業務を担当していただきます。 ・雇用保険・健康保険・厚生年金などに関する書類作成 ・申請・給付などの事務手続き ・従業員の給与計算 ・雇用保険や健康保険、厚生年金の資格取得や喪失手続き ・年末調整 ・その他付随する業務 ※勤務地はヘッドオフィスのため、介護施設等の現場での業務はありません。 応募要件：ブランク可、髪型自由、服装自由、女性が活躍中、学歴不問、ネイルOK、40代活躍- ...要件＞ ・人事制度設計・運用の経験 ・データ分析や資料作成の基本スキル（Excel, PowerPointなど） ・社内外の関係者と調整・交渉できるコミュニケーション能力 ・社員の成長や組織改善に寄与する意欲 ・制度を企画するだけ でなく、運用・改善を通じて成果につなげた経験 ＜歓迎要件＞ ・給与計算や社会保険手続きなどの労務経験 ・評価制度、賞与制度、等級制度の設計経験 ・労務関連法規の知識 ・人事コンサルティングや制度設計のプロジェクト経験
月給：22万円 ～ 50万円
... ②経理財務業務 以下クライアント様に関するもの ■月次入力処理 ■仕訳・伝票処理 ■試算表（貸借対照表・損益計算書など作成（会計ソフトより出力）） ■消費税申告書作成 ※経験に応じて ■法人税申告書作成 ※経験に応じて ■税... ...制度を設けています ③人事労務業務 以下クライアント様に関するもの ■就業規則の策定 ※経験に応じて ■給与計算 ※経験に応じて ■社会保険手続き ※経験に応じて ■労働保険事務組合に関する事務処理 ※経験に応じて ☆ ...月給：22万円 ～ 35万円
...も十分対応可能な安定した基盤・ノウハウを有する事務所で働きませんか？幅広い業務でステップアップできます！ 【職種】税務・会計補助スタッフ 【職務経験】 会計事務所勤務経験２年以上 【業務内容】 ◆税理士補助 ・記帳・給与計算、決算・申告作業など ・経営コンサルティング、社会保険労務士業務、行政書士業務補助 ・事務所一般事務 将来の幹部候補の募集です。 幅広い業務に対応できるやりがいのある事務所です。 丁寧に指導育成しますので、安心してご応募下...