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月給：24.2万円 ～ 27.6万円
...り徒歩8分 同社はMOBIRISE GROUPとして、グルー プ５社分の人事・労務及び総務業務を株式会社ジェイボーイが取り纏めております。 将来的には、部門責任者としてマネジメントに携わっていただくことを想定しております。 【中途採用業務】 入社後は以下の業務を中心にお任せいたします。 ・中途採用計画の立案・実行 ・求人票の作成および各種媒体への掲載 ・人材紹介会社とのやり取り・折衝 ・書類選考・面接日程調整・面接対応 ・採用管理システム（AT...- 社名 社名非公開 職種 人事、労務 業務内容 エンジニアの中途採用担当として幅広く業務をお任せいたします。※給与計算や人事制度構築などの業務は発生しません＜具体的に…＞・採用計画の立案・実施・人材会社とのやり取り・求人記事等の作成・応募者と電話やメールでの対応・書類選考・筆記試験対応・面接／面接結果の連絡・入社手続き 等新卒担当とは違い、1対1でエンジニア採用を行うため、少ないチャンスを結ぶ体験ができます。エンジニアの採用＝企業の力に直結するやり...
- 社名 社名非公開 職種 人事、労務 業務内容 組織体制強化のための増員募集となります。ゲーム業界での中途採用に精通した人材を採用することで、国内外人材のダイレクトリクルーティング、ハイレイヤー人材の採用の推進強化を担当していただきます。・ビジネス戦略と人材戦略を連携させ、目標達成に必要な戦略の立案・ゲーム開発職の人材採用の強化・国内・海外人材のダイレクトリクルーティングの強化・推進・労働市場の動向、競合他社の採用状況分析・グループ会社への採用コン...
400万円 ～ 1500万円
【仕事内容】人事・採用（新卒、中途） ■事業/組織計画を踏まえた採用戦略の立案■採用媒体検討■イベント企画、インターン企画・実行■エージェントとのリレーション構築 ■採用オペレーション業務（面接アレンジ、フォローなど）■ダイレクトリクルーティングの企画・実行■リファラル採用の推進■内定後、入社後のフォローアップ ※そのほか、HRBPやRPOや人材紹介業など希望のキャリアに応じてチャレンジすることが可能です！ 【必須】■四年制大学卒以上の方で、フルタイムでの実務経験を...- ...、これまでに培ったAI/ブロックチェーン/クラウド技術等のキーテクノロジーを軸として、対象顧客を金融機関に限定しない高付加価値サービスを広く提供しています。 (1)採用戦略の立案（事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討） (2)選考プロセス設計 (3)オファー金額の調整、提示 (4)中途入社者オンボーディング支援（企画立案から実行まで） 原則出社（ご体調やご家庭事由によるリモートワークは可能）です。 出社時間は9:00～9:30で、月平均残業時...リモートジョブ
- 社名 社名非公開 職種 人事、労務 業務内容 ・事業成長に直結する採用KPI・職種別戦略の立案と、現場と連携した実行推進・経営層や各事業リーダーとの対話を通じて、事業課題や求める人材像を深く理解し、採用要件の言語... ...画や事業計画をもとに要員計画をインプットし、採用市場の動向を踏まえたKPI・職種別戦略を策定。採用予算の策定・管理。・中途採用の実務全般・求人票の作成、媒体の選定・運用、ダイレクトリクルーティング、面談面接の設計・実施、オファー施策・候補者...
- 集英社のデジタル領域を担当する当社にて、Webクリエイターやエンジニア、アパレルMD職種等の採用業務をメインに、将来的に定着や教育・研修まで対応いただける方を求めています。 役員や社外とのコミュニケーションの機会も多く、提案力・交渉力を... ... 将来的に、社員研修や採用広報の企画等含めた幅広い人事業務をお任せします。 【必須】 ■事業会社にて3年以上の中途採用業務経験 ■3名以上の採用チームリーダー経験 ■データを正確に管理・運用できるPC操作のスキルを有している...
- ...企業です。現在では、これまでに培ったAI/ブロックチェーン/クラウド技術等のキーテクノロジーを軸として、対象顧客を金融機関に限定しない高付加価値サービスを広く提供しています。 採用戦略の立案（事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討）から選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。 現採用チャネルとしては、外部エージェント（人材紹介/ヘッドハンティング）、ダイレクトソーシング（各種スカウト）、リファラル（...リモートジョブ
- 【募集職種】 ・マネージメント候補 （正社員） 【募集店舗】 ・関東エリア ・いよてつ髙島屋店 ・アミュプラザ長崎新館店 ・大分トキハ本店 【勤務時間】 ・拘束時間9時間 （実働8時間 休憩1時間） ・シフト制(9:30-21:30) ※各店営業時間に応じて変動 (土日祝、早遅番の勤務が可能な方) 【休暇】 ・年間休日120日（月10日） ・有給休暇（入社時に付与） 【契約期間】 無期雇用 ...
- 【募集職種】 ・ビューティーアドバイザー （販売・正社員） 【募集店舗】 ※全国勤務可能な方も募集しています 北海道・東北： 盛岡川徳 仙台パルコ 関東： ルミネ新宿 ルミネ池袋 西武池袋 ルミネ横浜 ルミネ大宮 銀座松屋通り ルミネ有楽町 渋谷ヒカリエShinQs 渋谷マークシティ キラリナ京王吉祥寺 ルミネ町田 京急上大岡 調布パルコ グランデュオ立...
500万円 ～ 650万円
主に中途採用業務を担当していただきます。 ・採用計画の立案・実施 ・各種採用セミナーの準備、運営 ・求人情報管理、エージェント対応 ・書類選考、面接、応募者対応及びフォロー など- ...将来の人員・スキルニーズに関する継続的な需給分析および、それに応じた人材獲得戦略の設計 ■ 担当クライアントの人材採用における採用責任者との重要要件の明確化、職務記述書（ジョブディスクリプション）の作成・更新支援、ポジション要件に合致し... ... キャリアレベル 中途経験者レ ベル 英語レベル ...
- ...recognition for your individual contributions, and a variety of benefit options for you to choose from. 障害のある中途採用者向け一般職を募集します 各部門における、各種一般事務業務に従事していただきます。 各種の書類作成、データ入力、電話対応(配慮可能)、請求書、領収書の処理やファイリング、日程調整・事務用品等の発注作業等 そのほか、一般事...
月給：22万円 ～ 26万円
...【常用雇用・経験不問】 学歴 必須 大学以上 必要なＰＣスキル ＊ＰＣ基本操作（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ） 必要な免許・資格 学芸員必須 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） あなたの感性と創造力で、ハーモ美術館を訪れる人々に感動と喜びを届けませんか？私たちと一緒に、アートの魅力を発信するお仕事をしましょう！ ポイント アートに囲まれた空間で、感性を活かして働けます。 展覧会やイベントの企画・運営に携わり、創造性を発揮できます。 ...月給：20.83万円
...クラス層のキャリア支援も視野に入れ、業務範囲の拡大を検討しています。 ●企業へのヒアリング 求めるターゲットや採用ニーズをヒアリングし、 マッチする求職者を紹介します。 ●求職者の方々との面談 弊社へ面談申込のあった求職... ...ハウや最新情報を配信しています。 ■ HR事業 関東、中部、関西エリアを中心に 新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の就職・採用支援サービスを提供しています。 ご応募頂く皆様へ 弊社（UT東芝株式会社）は、東芝グループを...- 社名 社名非公開 職種 人事、労務 業務内容 中途・新卒採用関連業務全般をお任せします。経験に応じて担当領域や、業務は調整の上スタートします。入社後早期に新卒・中途のITエンジニア採用へのアサインを想定しています。一定の習得期間を経たうえで、ビジネス系職種など、徐々にお任せしていく幅を広げていこうと 考えています。プランディング～定着支援まで採用のフルサイクルに関われる環境です。（業務詳細）・採用の母集団形成施策の企画立案と実行・採用面接、オファ...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・採用実務のご経験をお持ちの方（面接官対応・合同説明会対応のご経験者歓迎です。） ※新卒・中途は問いません。ご経験に応じて業務をお任せいたします。 ■歓迎要件： ・チェーン展開している外食・小売り業態での採用業務のご経験をお持ちの方（中途・新卒問わず） ・合同説明会のご経験をお持ちの方 ・FC展開する飲食企業での採用業務のご経験をお持ちの方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事採用もしくは人材営業、CA／RA経験が2年以上 ・ファッション業界での就業経験 ※職種問わず ・現状を分析した上で採用課題を特定し、改善した経験 ■歓迎条件： ・正社員の採用業務経験が2年以上あり、自身が面接し採用決定した年間平均人数が10名以上の方 ・新卒 or 中途採用において担当年度の結果振り返りとそれを踏まえた改善活動の実行経験 ・ダイレクトリクルーティングにおいて成果を上げた経験 ...
350万円 ～ 450万円
大手製薬企業の中途採用プロジェクトに参画いただき、採用に関するオペレーション業務を担当いただきます。顧客の人事部や事業MGと折衝、最適な人材採用まで支援し、顧客の中長期的な事業・組織成長に貢献します。 ◆詳細 ・求人掲載対応・社内連絡窓口、面接日程調整、人材紹介会社との連携 ・候補者連絡窓口、選考進捗管理、採用者管理システムでのデータ管理・集計 ・資料作成、候補者フォロー、内定通知関連業務、業務可視化・プロセス改善等のチームプロジェクト ※外国籍マネージャ...- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・採用に携わったご経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・介護・福祉業界での業務経験のある方 ・人材紹介会社などの就業経験のある方 ・ほか採用面接を実施した経験のある方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ■キャリア採用業務のご経験、以下いずれかの企業での採用経験が5年以上お持ちの方 ・人材紹介会社・独立系ヘッドハンティングファーム ・IT業界での採用実績が年間20名以上 ・ハイクラスIT人材（年収800万円以上）の採用実績 ■自ら企画・提案・実行のご経験のある方 ■人材紹介会社および関連企業との連絡、交渉 ■数値目標達成に向け努力できる方
月給：420万円 ～ 600万円
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◎職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎※人物重視の採用です。 ■必須条件： ・社会人経験2年以上をお持ちの方 ・明るいコミュニケーションを取れる方 ■歓迎条件 ・接客・販売・営業など数字目標を追った経験をお持ちの方 ・資格取得等スキルアップに貪欲な方- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれか ・中途採用もしくはRPO実務経験（2年以上） ・採用戦略またはKPI設計・運用経験 ・ダイレクトリクルーティング運用経験（文面作成、効果検証含む） ・エージェントコミュニケーション（打ち合わせ〜推薦回収まで）の実務経験 ・ビジネス職（営業・CS・マーケなど）に対する採用経験 ■歓迎条件： ・リファラル採用の制度設計や文化醸成経験 ・アルムナイネットワークの企画・運...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件：下記いずれかの経験をお持ちの方 ・採用業務経験1年以上（新卒・中途問わず） ・事業会社での人事総務経験1年以上 ・人材業界での採用支援業務経験1年以上 ■歓迎条件 ・ダイレクトリクルーティング、人材紹介会社、採用イベントの立案実行など、幅広い採用業務経験 ・採用計画立案やプロジェクトマネジメント経験
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社での中途採用の経験 ・シリーズA以降のフェーズのスタートアップで の採用経験 ・複数職種における数十名規模の中途採用に携わった経験 ・採用媒体選定 ・ステークホルダーとの調整経験
- 学 歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事職でのご経験を2年以上お持ちの方 ・業務あるいはプロジェクトでのリーダー経験をお持ちの方 ・2026年2月1日までのご入社が可能の方 ■歓迎条件： ・インターネット事業会社での就業経験 ・労務知識をお持ちの方
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 ・採用経験5年以上をお持ちの方（うち、中途採用の経験が2年以上あること） ・TOIEC700点以上 ※海外現法とコミュニケーション、英語での面接が可能なレベル ＜語学力＞ 歓迎条件：英語上級
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・採用経験（中途・新卒問わず） ・メンバーをマネジメントした経験 ■歓迎条件： ・外食業界での採用経験
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： お人柄重視での採用です！ ・ビジネスマナーを習得されている方 ・報連相が行える方 ・印刷業務の経験がある方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼未経験から人事にチャレンジしたい方はぜひご応募ください！／ ＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・社会人経験2年以上の方 ■歓迎条件： ・事業会社にて中途採用の実務経験をお持ち方 ・人材紹介企業でのRA／CA経験 ・諦めずにやりきる行動量と、高い論理的思考力 ・強い学習意欲や好奇心をお持ちの方