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月給：23万円 ～ 28万円
...＊420万円／26歳／リーダー職 （月給28万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） 230,000円〜280,000円 ここがPOINT！ 【安心してキャリアを築ける、プライム上場グループの安定基盤】 安定した経営基盤と明確な評価制度があるから、 長期的にキャリアを築けます。 実績や努力を正当に評価する社風で、 年2回の昇給・賞与チャンスも！ 「結果」だけでなく「プロセス」も評価されるので、 着実にキャリアアップできます。 【未経験からリーダー...月給：27.65万円
... これまでの経験を活かしながら、 一段階アップしたポジションで活躍！ 待遇もその分手厚く還元します◎ ＼ ◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆ ◆賞与4ヶ月分支給！ 普段の勤務態度（挨拶や報連相など）を きっちり評価してボーナスに反映します！ ◆リーダー育成研修あり！ スタッフのキャリアアップを応援！ リーダーや主任ポジションを目指せます！ ◆プライベートとの両立も叶います♪ 有給は全員10日以上しっかり取得！ ◆子育てなどで離れて...時給：1270円 ～ 1830円
...そんな心配は一切ナシ わからないことなどは 先輩スタッフがしっかりフォローします。 安心してお仕事できますよ 「ちょっと気になるな…」 そんな方、お気軽にご応募下さい◎ 【給与】・時給：1270円～1830円 ※時給幅はスキル評価による。 ※試用期間があります（２か月間／同条件） 【勤務地】兵庫県川西市 能勢電鉄妙見線または日生中央線畦野駅徒歩１分 【勤務期間】・長期（６ヶ月間以上） ※他の労働条件は面談等で説明 ※長期アルバイトの場合、試用期間があり...- ... 1F リハビリ分類施設, 企業（その他）雇用形態非常勤（パート）業務内容・運動プログラムの提供・指示 ・個別機能訓練計画書の作成 ・体力測定や機能訓練の評価・管理 ・ご利用者様の送迎（※免許がない方・運転が不安な方は「送迎なし」も相談可） ・その他、フロア業務の補助 ◆１日のながれ◆ 下記内容をスタッフで役割分担します ～午前～ 利用者様のお迎え（送迎） バイタルチェックの補助...
- ...常勤業務内容入院リハビリテーション：回復期病棟、障害者一般病棟 訪問リハビリテーション、外来リハビリテーション（入院と兼務）給 与5年目モデル 265,400円 基本給：227,500円 業務手当：30,000円 ﾍﾞｰｽｱｯﾌﾟ評価料手当：7,900円 通勤手当：上限50,000円 賞与：年2回（4カ月/年 昨年度実績） 昇給：年1階（4月）アクセス能勢電鉄 山下駅から徒歩15分勤務時間8時30分～17時15分（休憩45分）休日・休暇年間休日113日待遇・福利...
月給：55万円 ～ 75万円
...も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40~60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕事No.50641 ＃CP_A＃ ●現場管理全般（工程、安全、品質） ●測量業務、出来方管理...時給：1140円 ～ 1330円
...お願いします 具体的には… ・各種データ入力、資料作成補助 等 ・切手、ハガキ、印紙などの携行品販売の準備 ・電話対応(問合せ対応etc) ・混雑時の駐車場整理etc 【給与】・時給：1140円～1330円 ※時給幅はスキル評価による。 ※試用期間があります（２か月間／同条件） 【勤務地】兵庫県川西市 能勢電鉄妙見線または日生中央線畦野駅徒歩１分 【勤務期間】・長期（６ヶ月間以上） ※他の労働条件は面談等で説明 ※長期アルバイトの場合、試用期間があり...時給：1150円 ～ 1370円
...同じ流れで開始 16：35 午後のご利用者様をお送りへ 17：10 皆様を送り終えて事業所に到着 →終礼 申し送り 17：30 退勤 ★残業はほとんどありません 雇用期間の定め：1年単位の有期雇用契約（5月末更新） ・更新条件：社内評価により、契約更新することが可能。 ・回数の上限なし ・60歳以上は半年ごとの更新 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：未経験可、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者...時給：1150円 ～ 1370円
...同じ流れで開始 16：35 午後のご利用者様をお送りへ 17：10 皆様を送り終えて事業所に到着 →終礼 申し送り 17：30 退勤 ★残業はほとんどありません 雇用期間の定め：1年単位の有期雇用契約（5月末更新） ・更新条件：社内評価により、契約更新することが可能。 ・回数の上限なし ・60歳以上は半年ごとの更新 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：未経験可、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者...時給：1420円 ～ 1600円
...） 12：25 午前のみの利用者様をお送り 13：20 午後の利用者様到着（午前と同じ流れで開始） 15：30 1日の利用者様をお送り 16：30 午後の利用者様をお送り 16：30 退勤 ※残業はほとんどありません 雇用期間の定め：1年単位の有期雇用契 約（5月末更新） ・更新条件：社内評価により、契約更新することが可能。 ・回数の上限なし ・60歳以上は半年ごとの更新 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：未経験可、准看護師可、年齢不問、WEB面接可- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 以下のご経験をお持ちの方 ・性能評価のご経験 ・実験評価のご経験 ・設備保全のご経験 ■歓迎条件： 自動車業界において、以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・性能評価のご経験 ・実験評価のご経験 ・設備保全のご経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ※トラック(2t迄)をお持ちでない方は、入社後取得いただく必要がございます。 ・社会人経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・製造現場経験をお持ちの方
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・産業用部品に対する評価や検査経験がある方（サービスエンジニアも可） ・日常会話レベルの英語力 ・普通自動車免許（MT必須） ・自動車の運転が好きな方 ■歓迎条件： ・自動車の設計または実験業務の経験 ・海外勤務経験者 ＜必要資格＞ 必要条件...
時給：1700円
・運動プログラムの提供・指示 ・個別機能訓練計画書の作成 ・体力測定や機能訓練の評価・管理 ・ご利用者様の送迎（※免許がない方・運転が不安な方は「送迎なし」も相談可） ・その他、フロア業務の補助 ◆１日のながれ◆ 下記内容をスタッフで役割分担します ～午前～ 利用者様のお迎え（送迎） バイタルチェックの補助 朝礼・ミーティング 体操の補助や見守り 記録作成（適宜） ～午後～ 運動マシンの使用補助・見守り 記録作成（適宜） 利用者様のお送り（送迎） 応募要件：未経験可...- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 社会人経験2年以上で、制御工学や情報工学などの知見がある方 ■歓迎条件： 下記のご経験をお持ち方 ・MATLAB／Simulinkを使った制御開発 ・C言語を使用したソフトウェア開発 ・自動車業界で駆動系の開発
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・工学系(機械・電気・制御・情報など)の知識を活かした業務経験を2年以上お持ちの方 ■歓迎条件： ・MATLAB／Simulinkによる制御モデル開発経験 ・C言語による制御ソフト開発経験 ・自動車業界でのトランスミッション／4WDなど駆動系制御開発経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件：下記いづれか ・営業経験をお持ちの方（業種問わず） ・マネジメントの経験をお持ちの方 ■営業だけでなく、飲食店の店長といった管理経験のある方も応募歓迎致します！ ※幅広い世代の方からのご応募お待ちしております！ ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
時給：1150円 ～ 1470円
...る高齢者の方のご自宅とデイサービスの間を車で送り迎えをしていただくお仕事です。 使用する車は軽自動車もしくは普通自動車になります。 育児支援制度充実！女性活躍中！ 従業員の7割以上が女性の職場です。 雇用期間の定め：1年単位の有期雇用契約（5月末更新） ・更新条件：社内評価により、契約更新することが可能。 ・回数の上限なし ・60歳以上は半年ごとの更新 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許、学歴不問、WEB面接可月給：23万円 ～ 30万円
...最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもござ います。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇...- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・エンジン開発試験、適合業務経験者 (エンジン単体もしくは実車) ・数学・情報処理・ネットワーク・電子回路の基礎知識 ・Excel・Word・PowerPointなど基本的なパソコン操作 ■歓迎条件： ・組込系の基礎知識 (アセンブラ、各種マイコン関連) ・プログラミング (C／C++、C#、VBA)
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■応募条件：以下いずれかに該当する方 ・エッチング装置を用いた実務経験 ・デバイス要求を満たすエッチング条件を構築した経験 ・エッチング装置の原理を理解し、操作することができる ・各種測定器（断面SEM、膜厚測定器）、表面分析装置（XPS、FTIR）、プラズマ 診断装置（各種プローブ、発光分光装置、質量分析計）の原理を理解し測定できる ・エッチングプロセスを扱える人材を育成及び指導した経験 ...
時給：1200円 ～ 1400円
...人と丁寧に向き合う保育をしたい保育士さん、 これまでの経験を生かしてくださる方大募集です！ 見学からでもOKです。お気軽にお問合せくださいね！ 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更範囲：なし 契約回数の上限と更新条件：有期雇用（1年更新） 契約更新の可能性：有、更新の上限：無 契約更新の条件：業務評価により雇用期間満了後、1年毎更新の可能性あり 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK月給：33万円
...ジ、あん摩、柔道整復など）はおこなっておりません ＜「りらくる」でスポーツトレーナーを目指せる可能性も！＞ りらくるは、青山学院大学駅伝チーム公式ボディケアパートナー。 セラピストが選手へのボディケアをおこなっており、その技術力は、高く評価されています。 りらくるには、アスリートをサポートできるレベルの高い技術力が身につく体制が整っています。 高い技術力を身に付けて、キャリアアップにつなげませんか？ 契約期間の定めあり：1年・原則更新 応募要件：未経験可、ブランク可、無資...月給：33.2万円 ～ 45万円
...着型の医療機関として、以下の理学療法業務を担当いただきます。 １．入院患者へのリハビリテーション ●慢性期疾患や術後回復期の入院患者に対する理学療法 ●生活動作の維持・向上を目指した個別リハビリプログラムの実施 ●退院支援に向けたADL評価・ご家族への指導 ２．訪問リハビリテーション（在宅・高齢者施設） ●医師の指示のもと、患者宅や施設に訪問し、在宅生活の質を高めるためのリハビリテーションを実施 ●福祉用具の選定や住宅改修への助言、介護者指導なども含む総合的支援 ３．レ...月給：48万円 ～ 60万円
...に伴う組織体制の整備、システム導入、マニュアル作成等の初期運営支援 ●経営層との連携による経営戦略の立案と業務への反映 ●地域の医療機関、介護事業所、福祉関係者等との連携体制構築に向けた渉外活動・営業活動の推進 ●職員の採用、教育・研修、評価制度の整備および人材マネジメント 病院内の事務運営だけでなく、地域医療との連携を視野に入れた広い視点を持ち、開設初期から成長期までの運営基盤を築くキーパーソンとしてご活躍いただきます。 応募要件：ブランク可、学歴不問、正職員登用あり、ネ...月給：38万円
...） 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または 最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間...RASIEL加茂（ライフワンズ株式会社）
兵庫県 川西市2 ヶ月前月給：20.4万円 ～ 28万円
...場リーダーと教育担当がダブルでサポートします。 ・接客の流れを横で見学 ・先輩のフォローを受けながら実践デビュー ・定期的なフィードバック面談あり 【STEP4】 自分の強みを活かしながらキャリアアップ！ 頑張りが「評価」や「収入UP」に直結する仕組みです。 ・販売実績や目標の共有ミーティング ・売り場づくりやプロモーション企画の実践 ・将来のキャリア（リーダー／アドバイザー職）に向けた研修 アピールポイント ＊履歴書不要！応募後は面...月給：20.2万円
...うサポートしています。また、研修制度が整っているため、未経験者やブランクのある方も安心して働ける環境が整っています。さらに、残業はほとんどなく、土日祝休みでプライベートと仕事を両立しやすい職場です。昇給や賞与もあり、日頃の努力がしっかりと評価されることが魅力です。 固定残業代なし賞与2回（賞与【カ月分】1.5）昇給有 202,000円 ウィルオブ保育士のサポートについて ◆保育士専門の転職サービス 私たちは、保育士さんに特化した人材紹介サービスを行って...月給：22.5万円 ～ 23万円
... 未経験歓迎 年間休日110日以上！充実の研修制度でスキルアップ◎子育て支援制度で安心して働ける環境！保育士正社員｜日勤 待遇・福利厚生 昇給 年1回 ボーナスインセンティブ 年2回/実績8月・12月※業績と評価による 交通費支給（上限有） 資格手当（幼稚園教諭所有の方は上記給与に3,000円が加算） 職能手当 職務手当 精勤手当 住宅手当 出張業務手当 出張宿泊手当 自立支援手当（関東エリアで一...月給：29万円
有料老人ホームでのリハビリ業務 ●歩行訓練、筋力トレーニングなどの回復訓練 ●ご入居者の心身機能評価 ●レクリエーションの実施 ●一人ひとりに合わせた機能訓練計画書の作成 ●自立支援に基づいた介助の提案と指導 など 作業療法士 ※柔道整復師の方も応募可能 必須経験：リハビリ業務経験（3年）
