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- ...）※係長として採用した場合 扶養手当（子供1人：月額5,000円）※中学生以下対象 ご近所手当（最大月額1万円）※通勤手当が1万円未満の社員が対象 通勤手当 賞与賞与年2回（基本給2ヶ月～6ヵ月程度）※ご自身で掲げる目標の達成度を評価し賞与に反映します。 福利厚生表彰制度 社会保険完備 退職金制度（確定拠出年金／中退共） 独立支援制度 教育研修費補助制度 社内親睦会費補助 社員旅行（2024年韓国、2023年ベトナム、2022年東京・鎌倉） 子育て・介...
- ...解をいただけますと幸いです。 In Additonal 募集人数: 複数名 入社時期：応相談 雇用形態：正社員（試用期間あり3ヶ月） 給与条件：500万円～（残業・諸手当込み） ※今までのご経験及びご面接の中での評価を含め、総合的に判断し決定いたします。 賞与：有り（年1回、4月） ※2023年実績 年間基本給の10％前後 昇給：有り（年1回） 勤務時間：9：00～17：30（休憩50分、実働7時間40分） ※出勤とリモート勤務を組み...
- ...）※係長として採用した場合 扶養手当（子供1人：月額5,000円）※中学生以下対象 ご近所手当（最大月額1万円）※通勤手当が1万円未満の社員が対象 通勤手当 賞与賞与年2回（基本給2ヶ月～6ヵ月程度）※ご自身で掲げる目標の達成度を評価し賞与に反映します。 福利厚生表彰制度 社会保険完備 退職金制度（確定拠出年金／中退共） 独立支援制度 教育研修費補助制度 社内親睦会費補助 社員旅行（2024年韓国、2023年ベトナム、2022年東京・鎌倉） 子育て・介...
月給：33万円
...ジ、あん摩、柔道整復など）はおこなっておりません ＜「りらくる」でスポーツトレー ナーを目指せる可能性も！＞ りらくるは、青山学院大学駅伝チーム公式ボディケアパートナー。 セラピストが選手へのボディケアをおこなっており、その技術力は、高く評価されています。 りらくるには、アスリートをサポートできるレベルの高い技術力が身につく体制が整っています。 高い技術力を身に付けて、キャリアアップにつなげませんか？ 契約期間の定めあり：1年・原則更新 応募要件：未経験可、ブランク可、無資...- ...時間9:00～18:00 ※実働8時間（休憩60分） 給与［想定年収］400万円～703万円 ［月給］25万円～38万4,000円 ※経験・能力を考慮します。 別途手当あり 給与改定 年1回 ※歩合制なし。契約件数と売上などで評価し、賞与に反映します。 手当職務手当（係長：月額1万円）※係長で採用された場合のみ 扶養手当（子供1人：月額5,000円）※中学生以下対象 ご近所手当（最大月額1万円）※通勤手当が1万円未満の社員が対象 通勤手当 賞与賞与年2回...
月給：15.24万円 ～ 16.82万円
地域密着型特別養護老人ホーム「ほあかり」での介護業務 ※ユニット型施設で1ユニット10名（入所9名:短期入所1名）3ユニットで構成されています。 ※夜勤は2名体制で行います。（月4～6回程度） 雇用期間の定め：～2022年3月31日（条件付きで更新あり） 契約更新の条件：勤務評価 転勤の可能性あり（転勤範囲 法人内） 応募要件：未経験可、無資格可、新卒可、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上月給：25.5万円 ～ 50.9万円
...するための提案も大歓迎♪ スピード感良く声をどんどん取り入れていくのも 当社ネクステージの働きやすさの一つです！ □□新ポジションの求人！充足前にぜひ！□□ 【業務の変更範囲】 途中から、地域型に変更も可能です。 ◇明確な評価制度あり◇ 年2回の人事考課での評価、給与決定の他、 『サービス部門試験昇格制度』を新たに制定！ 何をすればキャリアアップできるかなどが明確です☆ 【勤務地の変更範囲】 一部地域内での転勤の可能性あり 交通費 通勤手当(上...月給：26.7万円 ～ 60.7万円
...きない仕事に誇りを持ち、 より豊かな人生を歩みたいと思われている皆様に ぜひ当求人を読み進めていただきたいと思います。 ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ...月給：25.1万円 ～ 60.7万円
...で今より収入UPを考えてる ・ステップアップできる企業で働きたい ・柔軟な働き多を見据えたい ・人と接する日常を送りたい ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ...月給：60.7万円
...てみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 早期に店長を目指したい、 キャリアアップをされたい方に向けた 募集となります。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収7...月給：27.9万円 ～ 47.4万円
...かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ?キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(...月給：23万円 ～ 36万円
...3 職種 飲食・フード系 ホールスタッフ 仕事内容 ライフスタイルに合わせてシフト可能♪サポート万全で始めやすい★福利厚生充実◎育児休暇を取りやすくママも安心 「飲食業界に興味があるけれど、経営面も学びたい。」 「女性が働きやすい評価制度が嬉しい。」 「未経験でも有名ブランドで経験を積みたい。」 →当社で実現！ 店長候補として調理や仕入れ、シフト管理など、多彩な仕事にチャレンジできます。 人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。...月給：31.6万円 ～ 51.1万円
...ち望んでいる ・インセンティブへの一喜一憂をやめたい ・今の環境を変えて、さらに挑戦、成長したい ・自分自身を変えたい ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 早期に店長を目指したい、 キャリアアップをされたい方に向けた 募集となります。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収7...