宮崎県の評価求人

テスト・評価 業務支援システムの検証作業 ・ネットワーク回線工事支援システムの総合試験 ・現行システムの刷新、新規機能追加、現行と新規の並行運用 (1)試験準備　2025/11/1～12/31 ・新規要件/業務フローの理解、現行システムの情報収集　等 (2)試験設計/実装　2026/1/1～2/28 ・試験設計書作成、試験シナリオ/試験項目の作成　等 応募資格 ブランクOK / 英語力不要 ・業務システムの試験設計経験者 【... 

仕事内容 【案件はエンジニアが100％選択可能！】豊富なWeb/アプリ開発案件の中から、スキルや経験、希望に応じて、やりたい仕事が選べます！ ■平均20～30の案件から自分で選べる！ エンジニア1人に対して、平均20～30件ほどの案件が届きます。 スキルや経験、リモート希望や勤務地など、貴方の希望に合った案件を自分で自由に選べます。 ■案件選択やキャリア形成をしっかりサポート！ 市況感やあなたの希望を踏まえた上で、あなたの案件選びをキャリアカウンセラー経...

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかの経験をお持ちの方 ・対面での法人営業経験をお持ちの方 ・複数の商品やサービスを販売していた経験をお持ちの方 ・BPOサービスでの営業経験がある方（3年以上） ※無形・有形不問 ※当ポジションでは「柔軟性のある提案」を求められる傾向にあります。そのため、さまざまな商材を扱った経験や、あらゆる提案スタイルを実践されてきた経験は大いに活かせます。 ※要運転免許証（地方出張の際にはレンタカー等で移動...

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・プロダクトマネジメント経験もしくは、Web系システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージメント経験 ・10名以上の人事評価経験、メンバー育成などのピープルマネジメント経験 ・部門KGIやKPIの作成とそれに関連した予実管理やレポーティング経験 ■歓迎条件： ・インナーブランディングの業務経験 ・HRTech業界に関する知見 ・新規事業の立ち上げ経験 ・人事労務経験... 

 ... ■賞与年2回 ■退職金制度 ■制服貸与 ■資格取得制度あり ※初回試験代は会社負担／社内勉強会あり ※フォークリフト・危険物乙4など ■資格取得祝金 ■無事故表彰制度（乗務員のみ） ■表彰制度 ■能率評価制度 ■従業員持株制度 ■提携保養所あり ■慶弔見舞金制度 ■レクリエーション補助金 ■社員優遇保険 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄 ■記念日制度 ■一部社割あり（当倉庫取扱商品） ■女性管理職登用実績あ... 

 ...いものである。 ◇熱い先生たちに支えてもらいながら、自分自身がなりたい自分に向かって成長できることです。子どもたちや周りの先生方から学ぶことが毎回たくさんあって、毎日バイトに行くのが楽しみです。 ◇やりがいがあって自分が頑張った成果を評価してもらえるところ。 あなたのご応募をお待ちしております。 ★大学1・2年生の採用～卒業まで(実例) 採用！ ↓ 研修 ↓ デビュー！ ↓ 大学・サークルに合わせて勤務 例1)週1～2程度で... 

 ... ■賞与年2回 ■退職金制度 ■制服貸与 ■資格取得制度あり ※初回試験代は会社負担／社内勉強会あり ※フォークリフト・危険物乙4など ■資格取得祝金 ■無事故表彰制度（乗務員のみ） ■表彰制度 ■能率評価制度 ■従業員持株制度 ■提携保養所あり ■慶弔見舞金制度 ■レクリエーション補助金 ■社員優遇保険 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄 ■記念日制度 ■一部社割あり（当倉庫取扱商品） ■女性管理職登用実績あ... 

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 ...盛り上がることも！楽しくワイワイ働ける雰囲気です(^^) シフトも柔軟！ 平日のみOK、都合の良い時間や曜日を選べます◎ さらに、得意な科目だけ（1科目からOK）の指導も可能なので、自分のペースで働けます！ しっかり評価＆高待遇♪ 学期ごとの「昇給制度（時給UP）」や「ボーナス（年3回）」で頑張りをしっかり反映！「やりがい」を感じながら、生徒の成績向上を一緒にサポートしましょう！ 大学生以上（新大学１年生、未経験の方も大歓迎です！）

 ...駅」より徒歩5分 【福岡支社】 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」より徒歩7分 給与・昇給 ＜平均月収40万円！＞ 月給25万円以上＋インセンティブ ◎経験・能力を考慮し決定します。 ◎頑張りに応じ、売上などを評価してインセンティブで還元します。 勤務時間 10：00～19：00（実働8時間） 【残業について】 ◎残業は月5時間以下と少なめ。基本的に定時退勤です。 【目安残業時間】 10時間以内 休日・休暇 ＜年間休日127日＞ ... 

 ...状況への柔軟性が養われ、多くの方に頼られる存在として活躍いただけます。 女性管理職について 管理職の約半数が女性メンバーです。 その中でも特に20～40代の方が多く活躍しています！ 年功序列ではなくスキル・能力をしっかり評価して 役職やポジションを任せています。 転勤の可能性 転勤はありません 過去に採用した転職者例 ＼ 先輩たちの前職はさまざま ／ 銀行や証券・保険会社・FP・不動産・葬儀屋など 幅広い業界から転職して活... 

 ... ■賞与年2回 ■退職金制度 ■制服貸与 ■資格取得制度あり ※初回試験代は会社負担／社内勉強会あり ※フォークリフト・危険物乙4など ■資格取得祝金 ■無事故表彰制度（乗務員のみ） ■表彰制度 ■能率評価制度 ■従業員持株制度 ■提携保養所あり ■慶弔見舞金制度 ■レクリエーション補助金 ■社員優遇保険 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄 ■記念日制度 ■一部社割あり（当倉庫取扱商品） ■女性管理職登用実績あ... 

 ...学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼＼学歴不問・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK／／ 【こんな方は是非ご応募ください】 ◎きちんと実力で評価される環境で働きたい方 ◎好奇心旺盛で、ワクワクすることが好きな方 ◎風通しの良い社風で経営にも携わりたい方 ◎仲間とのつながりを大切に働きたい方 ★★学習塾の教室長や、カラオケ、パチンコ、ホテル、レストラン経験など様々な... 

 ...給10万円UP実績あり≫ 月給23万9000円以上＋各種手当・報奨金 ★スキル・経験を考慮の上、優遇します ★上記月給は固定残業代(月20h／3万2000円～)を含みます。超えた場合は全額追加支給します ＼透明度の高い人事評価制度！／ 評価のタイミングは年2回。 社内には人事評価専門の部署もあり、 保有資格やスキル感といった【社内評価】に加え クライアント先から【現場評価】を必ず取り、 2軸で評価を行っています！ 経験年数に関係なくスキ... 

 ...。 組織の都合に振り回されず、“自分の力”で勝負できる場所へ。 前職では仕事内容に不満はなかったものの、会社方針や上司の考えがコロコロ変わり、落ち着いて働ける環境ではありませんでした。だからこそ「組織に依存せず、自分の経験と実力で評価されたい」と思い、転職を意識した時に当社に出会いました。Re-Lightの面接では、代表の大平さんが本音を聞いてくれた上で、必要な時ははっきり意見してくれる姿勢に信頼を感じました。御用聞きではなく、対等な立場でサポートしてもらえるからこそ... 

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 ...補助：システムでの在庫確認・棚卸サポート ・メガネの加工・調整のサポート：先輩のもとでカンタン作業から習得 ・売場づくり：POP作成・陳列変更・清掃などの店舗運営 【仕事のポイント】 ? ノルマなし：お客様に丁寧に向き合える評価設計 ? 事務×接客のバランス：PC基本操作レベルでOK！ ? 幅広い客層：学生〜ご年配まで。雑談力や段取り力が自然に磨かれる ? 見える評価制度：社内マイル制度「STAPA」で努力が可視化。特別休暇や人気家電に交換可能 ?... 

 ...■時間外労働 あり（月平均10～20時間程度） 待遇・福利厚生 ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇センター長手当46,000円／月 ◇年数回の社内講習あり ◇入社後1ヶ月後、人事とのフォローアップ面談あり ◇人事評価制度（年2回） ◇資格取得支援制度あり ◇資格取得の報奨金制度あり ◇社宅あり　※当社規定あり ◇交通費支給30,000円／月 ◇有給休暇制度 ◇産前・産後・育児休暇 ◇車通勤OK ◇作業着・安全靴支給 ...