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月給：20.96万円 ～ 22.43万円
...／年収546万円 ※試用期間あり 試用期間９か月（試用期間中は本採用と同条件） ●通勤手当：1ヶ月分の定期代相当額※社内規定による ●昇給・昇格：半期に１回の昇給、１年間に１回昇格のチャンスあり ●賞与：半期賞与年2回（業績及び人事評価に応じて決定）※社内規定による 【勤務地】静岡県藤枝市 東海道本線「藤枝駅」よりバスで14分、「大東町南停」より徒歩3分 【勤務期間】勤務開始日は お気軽にご相談ください。 【勤務時間】●1日所定時間8時間 / 週所定40時間 ...月給：30万円
...れて創業約87年。 藤枝市働きやすい職場環境づくり認定事業所 新聞、書籍等配達及び集金、ポスティング、エリアマネジメント業務 地域の読者にいち早く情報を届ける、重要でやりがい充分のお仕事です。 もちろん頑張りはしっかり評価していきます。 女性も若手も元気に活躍中です。 未経験でも大丈夫。安定したお仕事で安心。 一緒に働きましょう。 300,000円〜 研修期間2カ月200,000円〜 200,000円〜 会社概要 会社名：（株...時給：1154円 ～ 1169円
...務、社会保険加入 ※最初の2か月はアルバイト4時間勤務の研修期間有り 【待遇】・交通費支給（当社規定あり） ・買い物割引制度有（当社規定あり） ・賞与支給（当社規定あり） ・有給休暇有（6か月以上勤務の方） ・制服貸与 ・車通勤可 ・評価制度有 ・社会保険加入制度有 ・70歳定年制 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 【契約期間 】試用期間3カ月後、6カ月ごと更新 ※その他求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【応募資格】・70歳定年制 ・同業他社と...時給：1180円 ～ 1563円
...日3時間～・週3日～勤務OK （募集時間帯によって異なります。お気軽にお問い合わせください。） 募集時間により、職種（ホール・キッチン）が異なります。詳しくはお気軽にお問い合わせください。 【待遇】■時給アップあり(勤務内容によって評価給がプラスされます） ■日・祝手当 ■正月・お盆手当 ■ミニボーナス支給あり※規定有 ■従業員食事割引制度 ■優待券進呈 ■ユニフォームレンタルあり ■研修有 ■交通費支給：（規程あり） ■無料駐車場あり（車・バイク・自転車通勤OK） ...時給：1154円 ～ 1169円
...務できる方 【勤務時間】7:00～15:00のうち4～5時間勤務 【待遇】・交通費支給（当社規定あり） ・買い物割引制度有（当社規定あり） ・賞与支給（当社規定あり） ・有給休暇有（6か月以上勤務の方） ・制服貸与 ・車通勤可 ・評価制度有 ・社会保険加入制度有 ・70歳定年制 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 【契約期間】試用期間3カ月後、6カ月ごと更新 ※その他求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【応募資格】・70歳定年制 ・同業他...時給：1615円 ～ 1675円
...作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・入浴介助、食事介助、外出同行など、お客様の生活全般のサポートをしていただきます。 ・会社全体で教育体制が整っていますので、ご自身のスキルアップが図れます。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年 応募要件：未経験可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：25万円
...ない 店舗ごとの「こだわり」を感じて頂き、人でしか提供できない「ぬくもり」を思い出させてくれるそんな場所を増やしていきたいと考えています。 あなたの”お客様を想うアイデア”を活かして一緒に愛される店舗を作っていきましょう。 ◎評価の8割がお客様満足！ 売上よりも”お客様に喜んで頂くこと”を第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が、評価される環境でお客様に本気で向き合える環境があります。 ◎店長...時給：1105円 ～ 1225円
...1日の利用者数は13～15名程度で対応。 お客様の想いに寄り添うケアで、在宅介護の最後の砦となる役割を担っています。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍、フリーターOK、主夫・主婦OK時給：1415円 ～ 1475円
お客様もご家族様も安心できるグループホームを目指し、個性や想いを大切に過ごして頂けるようにお手伝いします。 【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成・管理 お客様のニーズに基づき、ケアプランを作成し、実施・評価します。 ●スタッフとの連携・調整 他の介護スタッフや医療チームとの連携を行い、お客様への的確なケアを提供します。 ●ご家族とのコミュニケーション ご家族とお客様の状態について適切に情報を共有し、信頼関係を築きます。 ●施設運営のサポート 施設運営や管理のサ...月給：40万円 ～ 60万円
...も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕事No.53220 プロジェクトにて、施工管理業務をお任せします。 ・施工管理業務全般（工程...時給：1097円
...長がマンツーマンで知識・技術を伝えていきます。 ※すべて丁寧にお教えしますので、未経験でもご安心ください。 #【従事すべき業務の変更範囲】 受付・事務・施術補助など、業務状況に応じて相談の上変更する可能性があります。 【雇用期間の定め】あり（1年間） 【契約更新】あり（勤務態度など評価制度に基づき判断） 【更新上限】なし（継続勤務の可能性あり） 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問、新卒可、学歴不問、正職員登用あり、ネイルOK、フリーターOK、主夫・主婦OK時給：1154円 ～ 1169円
...る方 【勤務時間】【アルバイト】7:00～13:00の間の4時間 【待遇】・交通費支給（当社規定あり） ・買い物割引制度有（当社規定あり） ・賞与支給（当社規定あり） ・有給休暇有（6か月以上勤務の方） ・制服貸与 ・車通勤可 ・評価制度有 ・社会保険加入制度有 ・健康診断有 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 【加入保険】 各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【契約期間】試用期間3カ月後、6カ月ごと更新 ※その他求人票に記載が無い場合、内定時までに開...月給：20.1万円 ～ 22万円
...発注･在庫管理、会計、現金管理 ・車を運転し患者様宅へお薬のお届け ＜1日の仕事の流れ（例）＞ ▼出社：店内の清掃を行い開局準備 ▼午前：調剤室内で薬剤師の補助 ▼午後：受付へ出て患者様対応、処方箋入力 ▼終業：閉店作業を行い退社 ＜評価について＞ 半年に1度人事評価が あります。 評価シートで評価項目が細かく決まっており、どこを頑張ると評価（給与）が上がるか明確になっております。 ＜人員構成＞ 白子店の人数：8名 平均年齢：45歳 男女比：男性3名、女性5名 中途入社者...時給：1100円 ～ 1220円
...たい方 ●人と話すのが好きな方 あなたの笑顔や楽しさが、やりがいに繋がります！ 定員：20名 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問、...時給：1220円
...様の心身の健康促進や楽しみを提供します。 ●多職種との連携 介護スタッフや機能訓練指導員、ケアマネジャーと協力し、的確なサービスを提供します。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年 応募要件：未経験可、ブランク可、介護福祉士、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK月給：22.1万円 ～ 26.9万円
心身機能、日常生活動作の評価、目標設定をもとにリハビリテーションを実施し、利用者の日常生活動作、生活の質の向上を支援します。 ■具体的な内容 ・利用者の心身機能、日常生活動作の評価・リハビリ計画の作成 ・多職種と連携し生活空間の環境設定、生活リハビリの実施 ・個別・集団リハビリの実施 ・施設内カンファレンスへの参加 ・在宅生活の継続又は施設から在宅復帰の為の居宅訪問、担当者会議への参加 ※訪問先は主に藤枝市内の利用者様ご自宅に加えて同法人で運営するサービス付き高齢者向け住...月 給：23万円 ～ 25万円
...支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職の年収などに応じ決定します。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給 ＜年収例＞ ・エリアマネージャー／年収630万円〜720万円＋各種手当＋評価給 ・店長／年収560万円〜648万円＋各種手当＋評価給 ・一般社員／年収400万円〜550万円＋各種手当＋評価給 230,000円〜250,000円 フードコネクションの人材紹介サービスについて 弊社では飲食専門...月給：20.1万円 ～ 22万円
...業務（薬剤師の指示のもと）などもお願いします。 ＜1日の仕事の流れ（早番例）＞ ▼出社：店内の清掃を行い開局準備 ▼午前：受付、処方箋入力、会計をメインに担当 ▼午後：調剤室内で薬剤師の補助 ▼終業：早番のため閉局作業は行わず退社 ＜評価について＞ 半年に1度人事評価があります。 評価シートで評価項目が細かく決まっており、どこを頑張ると評価（給与）が上がるか明確になっております。 内容を知りたい方は面接時にお見せすることも可能です。 ※静岡市内、藤枝市内別店舗との掛け持...月給：30.64万円 ～ 38.3万円
... - 健康・厚生・雇用・労災 各保険適用 ＜待遇・福利厚生の一例＞ 交通費支給（月上限あり） 制服貸与／休憩室あり マイカー通勤OK・駐車場完備 育児・介護休業取得実績あり 昇給あり（年1回以上／実績により） 賞与あり（年2回／業績・評価による） ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所...月給：30万円 ～ 37.5万円
...年金 - 雇用保険 - 労災保険 ＜待遇・福利厚生の一例＞ 残業手当・深夜手当あり マイカー通勤OK・駐車場完備 制服貸与／休憩室あり 年次有給休暇制度あり（初年度10日） 昇給あり（年1回以上／実績により） 賞与あり（年2回／業績・評価による） ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所...月給：40万円 ～ 60万円
...も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕事No.69508 プロジェクトの施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 ・進捗管理...時給：1310円 ～ 1710円
...。 訪問介護から始まった私たちの会社だからこそ、お客様に寄り添うきめ細やかなケアが可能です。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK、正 職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍...月給：28万円 ～ 40万円
... ★「長く安定して働きたい」「腰を据えたい」方にピッタリです。 【このお仕事の魅力】 〇 未経験でも安心！ 先輩社員がマンツーマンでサポート 〇 免許取得支援あり！（費用会社負担） 〇 半年で主任登用実績あり！ 頑張りはしっかり評価 〇 全車両パワーゲート付き！ 安全・快適に作業可能 〇 定年後も同条件で勤務OK！ 長期安定を実現 【こんな方におすすめ！】 ・未経験からドライバーに挑戦したい方 ・安定して働きたい方 ・夜勤ありでしっかり稼ぎたい...月給：31.42万円 ～ 39.28万円
...用形態：正社員 ＜長く働ける環境を整備＞ - 健康保険 - 厚生年金 - 雇用保険 - 労災保険 ＜待遇・福利厚生の一例＞ マイカー通勤OK・駐車場完備 通勤手当支給（規定あり） 交通費支給（月上限あり） 賞与あり（年2回／業績・評価による） 正社員登用制度あり（実績多数） 育児・介護休業取得実績あり ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険...月給：40万円 ～ 60万円
...も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕事No.58393 ・現場管理全般（工程、安全、品質 ） ・測量業務、出来方管理 ・各施工業者...月給：25.24万円 ～ 31.55万円
...- 健康・厚生・雇用・労災 各保険適用 ＜待遇・福利厚生の一例＞ 通勤手当支給（規定あり） 交通費支給（月上限あり） 残業手当・深夜手当あり 昇給あり（年1回以上／実績により） 正社員登用制度あり（実績多数） 賞与あり（年2回／業績・評価による） ＜給与・手当・賞与に関して＞ 給与・手当・賞与は、 当社規定に基づき、公正に支給いたします。 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙（ただし、適用除外の場所...月給：33万円
...ジ、あん摩、柔道整復など）はおこなっておりません ＜「りらくる」でスポーツトレーナーを目指せる可能性も！＞ りらくるは、青山学院大学駅伝チーム公式ボディケアパートナー。 セラピストが選手へのボディケアをおこなっており、その技術力は、高く評価されています。 りらくるには、アスリートをサポートできるレベルの高い技術力が身につく体制が整っています。 高い技術力を身に付けて、キャリアアップにつなげませんか？ 契約期間の定めあり：1年・原則更新 応募要件：未経験可、ブランク可、無資...月給：40万円 ～ 60万円
...も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕事No.45350 ＃CP_A＃ 建設工事プロジェクト進行に関する、施工管理業務をお任せしま...時給：1327円 ～ 1427円
...務概要＞ お一人おひとりの健康状態や生活環境、ご家族の状況を踏まえ相談援助を行います。 いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・個別援助計画作成、実施、評価 ・契約等の各種手続き ・記録作成、事務業務 ・介護業務、送迎・添乗業務など ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する...時給：1220円 ～ 1330円
※一般居宅への訪問はございません。ご利用者様がその人らしい充実した日々を 過ごせるようサポートしていただきます。 例えば・・・ 【理学療法士】 ◇入居時の機能評価 ◇リハビリプログラムの作成 ◇個別リハ、集団リハ ◇スタッフとの連携（スタッフへの日常リハの送り、スタッフ指導など） 応募要件：ブランク可、年齢不問、新卒可、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、主夫・主婦OK