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時給：1150円 ～ 1330円
介護付き有料老人ホームにて、食事をはじめ、入浴、排泄など、利用者さんの日常生活のサポートをする介護職員を募集しております。 また、施設のケアマネージャーが入居者様の状況や要望に応じて、利用計画書を立案し、それに基づいて介護職員がサービスを提供します。 通勤の利便性は高く、チームケアを心掛け、日々のケアに努めています。 ※雇用期間6ヶ月：契約更新の可能性あり（条件あり） ※更新条件：勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能力・会社の経営状況、その他 ※更新回数上限の有...月給：24.27万円 ～ 25.75万円
食事をはじめ、入浴、排泄など日常生活のお世話を施設の介護職員が提供するタイプの介護付き有料老人ホーム。 施設のケアマネージャーが入居者様の状況や要望に応じて、利用計画書を立案し、それに基づいて介護職員がサービスを提供します。 通勤の利便性は高く、チームケアを心掛け、日々のケアに努めています。 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、学歴不問、40代活躍、50代活躍、フリーターOK、主夫・主婦OK月給：26.97万円 ～ 29.33万円
介護付有料老人ホーム（要介護1～5）での看護業務（41室） ご家族、医師、介護職員と連携のもと健康管理、経過記録（主にパソコン、タブレット入力） ※オンコール対応（月平均10回）あり 応募要件：未経験可、ブランク可、准看護師可、学歴不問、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、主夫・主婦OK時給：1850円 ～ 2050円
介護付き有料老人ホームでの看護業務、入居者様の健康管理・経過の記録（主にパソコン、タブレット入力）、オンコール対応。 ※オンコール相談可能 ※雇用期間6ヶ月：契約更新の可能性あり（条件あり） ※更新条件：勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能力・会社の経 営状況、その他 ※更新回数上限の有無：なし 応募要件：未経験可、ブランク可、准看護師可、年齢不問、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍、主夫・主婦OK月給：24.25万円
サービス提供責任者業務 ※重度訪問介護は、重度の肢体不自由または知的障害、精神障害があり常に介護が必要な在宅等で生活されている方に対して、入浴・排せつ・食事の介助、洗濯や掃除といった生活上の介護を提供するサービスで、洛和会では初の障がいのある方に特化した事業所となります。 応募要件：未経験可、ブランク可、介護福祉士、学歴不問、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK時給：1150円 ～ 1320円
障がいのある方のご自宅を訪問し、必要なサービスを提供する仕事 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務） 【有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項】 雇用期間6ヶ月：契約更新の可能性あり（条件あり） 更新条件：勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能...月給：20.96万円 ～ 23.33万円
...8.3日（2024年実績） ※年次有給休暇は入社時5日、3か月後に9日付与。入社6年経過後、最大20日付与 年次有給休暇／一週間連続休暇制度／特別休暇制度／慶弔休暇 育児・介護休暇／リフレッシュ休暇あり 【待遇】社員とご家族の大切なライフイベントをサポートする手厚い福利厚生 ・【加入保険】社会保険完備 ・育児休業／育児短時間勤務制度 ・介護休業／介護短時間勤務制度 ・グループ保険制度／年金制度 ／社員持株制度 ・各種貯蓄制度／社員割引制度／福利厚生施設 ・慶弔見舞金贈呈 ...- ...薬歴 管理など。 給与情報 430～550万円 福利厚生 保険 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生,財形 福利厚生: リゾート施設会員(エクシブ)加入、業務災害補償保険加入 両立支援系：「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業 定年: なし 再雇用制度：あり(上限70歳) 研修制度 研修制度あり 住宅支援等 住宅手当: 10,000円～12,000円 借上社宅・寮: 単身社宅(借り上げ)制度あり ※法人規定に基...
- ...薬歴管理など。 給与情報 430～550万円 福利厚生 保険 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生,財形 福利厚生: リゾート施設会員(エクシブ)加入、業務災害補償保険加入 両立支援系：「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業 定年: なし 再雇用制度：あり(上限70歳) 研修制度 研修制度あり 住宅支援等 住宅手当: 10,000円～12,000円 借上社宅・寮: 単身社宅(借り上げ)制度あり ※法人規定に基...
- ...薬歴管理など。 給与情報 430～550万円 福利厚生 保険 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生,財形 福利厚生: リゾート施設会員(エクシブ)加入、業務災害補償保険加入 両立支援系：「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業 定年: なし 再雇用制度：あり(上限70歳) 研修制度 研修制度あり 住宅支援等 住宅手当: 10,000円～12,000円 借上社宅・寮: 単身社宅(借り上げ)制度あり ※法人規定に基...
- ...薬歴管理など。 給与情報 430～550万円 福利厚生 保険 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生,財形 福利厚生: リゾート施設会員(エクシブ)加入、業務災害補償保険加入 両立支援系：「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業 定年: なし 再雇用制度：あり(上限70歳) 研修制度 研修制度あり 住宅支援等 住宅手当: 10,000円～12,000円 借上社宅・寮: 単身社宅(借り上げ)制度あり ※法人規定に基...
- ...伺いしたご利用者様の状況を 簡単な報告書にしてケアマネジャーさんへお送りします。 18:00退社 今日も一日お疲れ様でした 【給与】■月給245,500円～284,800円 上記内訳 └基本給140,600円~ └ライフプラン手当53,000円 └固定残業代35時間分51,900円～60,200円 ※超過分は別途支給させていただきます。 ■昇給年1回：5月 ■賞与年2回：7月/12月 ※入社後2回目までは、賞与額が固定となります。 （1回目50,00...
時給：1200円 ～ 1400円
...補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバック アップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」) 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ...時給：1250円 ～ 1400円
...補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」) 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ...時給：1300円 ～ 1400円
...補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」) 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ...時給：1250円 ～ 1350円
...補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」) 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費 用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ...時給：1250円 ～ 1500円
....8万円以上で即日加入) 24時間無料の電話相談、高額医療費付加金、出産一時金付加金、健康診断二次検診費用補助、インフルエンザの予防接種補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」)時給：1250円 ～ 1500円
...補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」) 事業内容 労働者派遣事業（派13-010725） 有料職業紹介事業（13-ユ-010591） セントスタッフでは専任のコンサルタントが...時給：1250円 ～ 1500円
...補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」) 事業内容 労働者派遣事業（派13-010725） 有料職業紹介事業（13-ユ-010591） セントスタッフでは専任のコンサルタントが...時給：1250円 ～ 1500円
....8万円以上で即日加入) 24時間無料の電話相談、高額医療費付加金、出産一時金付加金、健康診断二次検診費用補助、インフルエンザの予防接種補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規 雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」)月給：22万円
...を売るのではなく、お客様の課題をヒアリングし提案をしていただくので、提案営業に近いイメージです。 各携帯電話事業者の代理店としてキャリアショップ運営を中心に、お客様にとって「より身近に、より便利に、より楽しく」モバイルコミュニケーションライフを感じていただくために専門知識の豊富なスタッフとともに親切、丁寧な接客を心がけていただきます。 ＜キャリアプラン＞ 主任→副店長→店長まで最短2年で昇格した方もいらっしゃいます。 店長以降にはマネージャー、エリアマネージャーと昇格チャ...月給：28万円
...♪ 利用者様が住み慣れた自宅での 暮らしがより過ごしやすく、 できる限りご家族のサポートも含めチームで 支えていくことを心掛けています◎ 利用者様やスタッフの生活、個性を尊重して 「その人らしい生活=ジャストライフ」が 出来るような事業所を目指しています！！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 無資格・未経験の方も応募可能です♪ ＼下記の経験が活かせます◎／ ・接客業 ・アパレルの販売員 ・一般事務や経理事務 ...時給：1250円 ～ 1500円
....8万円以上で即日加入) 24時間無料の電話相談、高額医療費付加金、出産一時金付加金、健康診断二次検診費用補助、インフルエンザの予防接種補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か 所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」)時給：1250円 ～ 1500円
...補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」) 事業内容 労働者派遣事業（派13-010725） 有料職業紹介事業（13-ユ-010591） セントスタッフでは専任のコンサルタントが...時給：1250円 ～ 1500円
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....8万円以上で即日加入) 24時間無料の電話相談、高額医療費付加金、出産一時金付加金、健康診断二次検診費用補助、インフルエンザの予防接種補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規 雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」)時給：1250円 ～ 1500円
...補助金等 ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・映画館やレンタカー割引等の余暇をバックアップ(ライフサポート倶楽部) ・全国30か所以上の宿泊施設を会員料金で利用可(会員制リゾートホテル「エクシブ」) 事業内容 労働者派遣事業（派13-010725） 有料職業紹介事業（13-ユ-010591） セントスタッフでは専任のコンサルタントが...月給：22万円
...を売るのではなく、お客様の課題をヒアリングし提案をしていただくので、提案営業に近いイメージです。 各携帯電話事業者の代理店としてキャリアショップ運営を中心に、お客様にとって「より身近に、より便利に、より楽しく」モバイルコミュニケーションライフを感じていただくために専門知識の豊富なスタッフとともに親切、丁寧な接客を心がけていただきます。 ＜キャリアプラン＞ 主任→副店長→店長まで最短2年で昇格した方もいらっしゃいます。 店長以降にはマネージャー、エリアマネージャーと昇格チャ...月給：19.2万円 ～ 32.6万円
...早期キャリアアップできる環境があります。 時代の先を見据えて積極的に行動していく社風のため、チャンスは益々増えていきます。 クスリのアオキでは、社員が働きやすさとやりがいの両方を得ることができるように、3つの働き方があります。 また、ライフステージに合わせて働き方を変更することも可能。毎年申請により変更することができます。 ■ナショナル社員 全国勤務型。昇格のチャ ンスが多く、キャリアアップに非常に有利になる。 ■リージョナル社員 転勤範囲に制限があり、本拠地からクルマ...