メールで新しい求人を受け取る
- 学歴 不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜業界未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞ ・人材紹介エージェント経験者 ・キャリア採用に関するスカウト業務経験者 ・SES経験者 ■歓迎要件： ・中途採用業務経験者 ・コンサルタントやエンジニア採用に関する知見をお持ちの方 ・ダイレクトリクルーティングやスカウトメールに関する知見をお持ちの方
月給：33.33万円 ～ 41.66万円
事務・管理 初台駅から徒歩8分 新宿駅から徒歩16分 新卒採用業務全般をメインでご担当頂きます。 まずは新卒チームの実務からスタートいただき、 将来的にはチームリーダーを目指していただくポジションです! 具体的... ...行 ◆採用関連書類作成 ◆その他 部内関連業務(社内イベントのお手伝い等) 【配属先体制】 人事部の中に、各セクション(採用/教育・研修/給与・社保・安全衛生/人事企画)でチームが分かれております。 採用チーム...- 募集要項 ： 福利厚生充実／自由な発想を活かしながらスキルアップが可能！ 職務概要 採用チームのメンバーとして、採用計画達成に向けたオペレーションを行なっていただきます。 職務詳細 ・中途採用業務全般 （媒体計画... ...含む、採用戦略の実行 ・オンボーディング施策の企画・運用 ・社員教育・研修企画 ◎キャリアの幅を広げられる人事ポジション 採用を中心に、制度設計・教育・労務など幅広い人事業務に携わることができます。経営陣や支社長と直接連携...
- 募集要項 ： ★幹部候補採用／本社リニューアル／商材ラインナップ多く提案の幅が広い★ 職務概要 役員直下の経営企画課の一員として、採用／人事業務をお任せします。 職務詳細 ■各人材系会社との折衝 ■高校・大学訪問 ■会社説明会 →WEBにて1対1で会社の説明 ■合同企業説明会 →複数名の前でプレゼン ■三重県伊賀市内の高校での対面説明会 →生徒数名の前でプレゼン ■中途／新卒採用の面接対応 →面接や適性テストの採点など ■人事評...
500万円 ～ 650万円
総務人事課に所属し主に人事（採用・教育）を担当していただきます。 ・中途採用実務 ・採用研修の企画・実施 ・福利厚生制度、社内規定管理 ・総務など社員持株会・事務局の運営サポート- 募集要項 ≪募集要項・本ポジションの魅力≫ 採用・研修の企画運営や社員フォロー業務を担当 更なる事業拡大を目指す会社で、採用戦略に主体的に関われます 社員の相談役となる方の募集！社内育成に貢献できるポジションです ... ...必要です スキル・資格 【必須要件】 人事(採用または教育)業務の実務経験 3年以上 必要なPCスキル [EXCEL,Word,PowerPointの基本...
時給：1900円
人事・労務・採用 大森駅 徒歩5分、大森海岸駅 徒歩10分 【業務内容】 ＊人事管理業務 ・人事システムの管理 ・従業員からの問合せ対応 ・従業員管理 ＊採用業務 ・採用に関する業務 ・応募受付 ・日程調整 ・採用書類チェック など 【1日の業務の流れ】 メールチェック ↓ 人事システムへのデータ入力 ↓ 応募受付 ↓ 採用書類のチェック 【お仕事のポイント】 雇用形態：一般派遣 服装：...時給：1400円
...ーションが飛び交う。 そんな「仕事って面白い。」を一緒に体現していきませんか？ 【具体的な仕事内容】 企業の採用・組織コンサル、ブランディング事業を行うインビジョンの求人制作・広告運用アシスタントとして、 クライアント企業の求... ...指す こんなメンバーと働きます！ ▼上司になるのはこんな人！ 「いいチームをつくりたい」新卒10年目取締役・人事責任者 貞光智菜 ▼CSチーム「鼓舞屋」のメンバー紹介 こんな方、ぜひ一緒に働きませんか？ ・切れてるトイ...月給：25万円 ～ 30万円
SES営業 駒沢大学駅より徒歩圏内 エンジニアと企業をつなぐ“架け橋”に。あなたの提案が未来を変える。 【具体的な仕事内容】 ・既存取引先へのフォロー ・エンジニアのスキルシートをもとにした案件マッチング ・新規取引先の開拓（紹介や問合せ対応が中心） ・契約書作成・調整業務 ・エンジニアの就業後のフォロー（定期面談など） ※最初は先輩に同行しながらOJTで覚えていただきます。IT業界未経験の方でも安心してスタート可能です。 ・コミュニケーシ...- 社名 社名非公開 職種 秘書、受付、セクレタリー 業務内容 - 中途採用戦略の立案・実施中途採用における市場分析を行い、求める人材のプロファイリングを行います。具体的には、競合他社の採用動向を調査し、効果的な求人... ...経験 ＜必須スキル/経験＞ ・中途採用業務の豊富なご経験（2～3年以上の経験必須） ＜歓迎スキル/経験＞ ・人事制度設計、企画に携わったご経験 ・人事コンサルティングの経験等、課題設定力や抽象化スキルに秀でた方 ・飲食、サ...
450万円 ～ 550万円
人事制度の運用・改定、制度企画まで幅広い業務を担当していただきます。 等級・評価制度の運用、人事データ分析を通して改善提案など- 社内および社外とのパートナーシップ 採用マネージャーを支援し、適切な採用決定を下せるよう支援します。グローバル人材チームと緊密に連携し、社内ツールやプロセスを常に把握します。外部の人材紹介会社やその他のTA（技術支援）パートナーとの関係を管理します。採用プロセス全体を通して、人事チームメンバーとラインマネージャー間の明確なコミュニケーションを確保し、すべての主要ステークホルダーにタイムリーな情報を提供します。 研修と開発 従業員の研修ニーズを評価し、人事マネージャー...
- ...するマインドを持った、チャレンジ精神旺盛な人材を求めています。 職務概要 : シニアHRGAスタッフとして、採用活動全体を自らリードし、Cogentにおいて人財が成長し、会社で優れたリーダーや貢献できるメンバーになれる仕組みを構築... ...管理する 採用充足率、採用スピード、採用成功率効率、採用予算効率などのプロセスパフォーマンスをモニターし、シニア人事マネージャーに改善提案を行う Cogentの中長期ビジョン、CultureとValuesに基づき、人事部門が...
- ワークスタイル 服装カジュアル 残業少なめ 募集要項 【仕事内容】 主に人事部アシスタントとして下記業務をご担当頂きます。 新入社員、退職/転籍社員の案内、手続き 社内イベント/クラブ活動の企画 社内文書フォーマット確認 書類管理、発行、リーガルチェック 部門費用の月度検収 部門長のスケジュール管理、部門会議サポート ...
- ...プラットフォーム企業を目指す！ 【会社概要】 本ポジションでは事業拡大に伴い、グローバルにご活躍いただける人材の採用を担当します。 当社は自社ITプラットフォーム G123を保有し、 30タイトル以上のゲームを運営中！ 会員数... ...ー、イラストレーター、WEBマーケター等、 幅広い職種の採用に携わるチャンスがあります。 キャリアの幅として、人事企画、人事研修、採用広報等の機会もあり、 自身で手を上げて積極的にチャレンジしてください。 ＜社内＞ ・各部署...
400万円 ～ 700万円
中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。 当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。 長期的には新卒採用業務や人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。 採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採用手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を進めるというよりは数字ロジックを元に考えることが必要です。 経営層と意見交換をしながら業務...- 人事総務として従事して頂きます。 【具体的に】 ・新卒・中途採用 ・社員研修・労務管理 ・人事評価制度などの人事業務 ・社内制度の企画・運営など
- 食品メーカーで人事総務(採用担当)に従事して頂きます 【具体的に】 ・採用関連業務全般 ・教育関連業務補助 ※将来的には人事企画業務、教育関連業務、給与報酬管理等、 人事業務全般を経験していただきます。
550万円 ～ 650万円
▼概要 中途採用、研修、制度、労務、総務等から適性・ご経験によって１つもしくは複数領域お任せします。 いずれの領域においても、経営視点に立ち企画立案〜実行までリード頂けることを期待します。 ▼具体的な業務（例） [中途採用] ・... ...用 など） ・仕事に没頭して働ける労働環境の整備、維持に伴う施策検討・実行 ▼特徴/魅力 ・”変革期”の企業人事経験 事業ドメインやサービスモデ ルが変わり、これまでの制度や体制を大きく変革するタイミングを迎えております。 採...- ...す。お気軽にお問い合わせ下さい ◆結果については合否に関わらずご連絡致します その他・PR 完全経験採用実施中！あなたのご応募をお待ちしております。 首都圏・関西・名古屋での募集です！フルリモート案件もあります♪ ... ...年 代表 代表取締役 竹本 航也 資本金 2000万円 従業員数 220名（2025年9月現在） 事業内容 ■ITプロジェクト支援 ■SES/エンジニア派遣 ■WEBクリエイティブ URL
- 社名 社名非公開 職種 人事、労務 業務内容 創業以来着実に成長を遂げており、26期連続増収中の安定企業♪ 取引先は、顧客である美容室だけでなく原材料メーカーなど多岐に渡り、その数も膨大ですが、取引先が口を... ...＜必須スキル/経験＞ ・普通自動車免許 要（ＡＴ限定可※ペーパードライバー不可） ▽以下いずれか ・人事および採用実務経験（新卒／中途不問） ・人材紹介会社での営業経験（キャリアアドバイザー含む） ＜歓迎スキル/経験＞ 特に...
- 社名 社名非公開 職種 人事、労務 業務内容 人事部門において、主に新卒・中途採用業務および社員研修の企画・運営を担当していただきます。採用計画の実行や研修の企画・調整を通じて、社員の成長と組織の発展を支える重要なポジションです。GMや他部門と連携しながら、実務担当者として主体的に取り組んでいただきます。（1）新卒・中途採用 ・新卒採用戦略の企画と実行（インターンシップ・オープンカンパニーの設計など） ・採用のチャネル戦略と歩留まり改善（母集団...
- 大手専門商社の人事総務チームにて、人事採用のアシスタント事務のお仕事です♪ チームリーダー指示のもと、採用・人事制度運用に関する補助業務を行います。 ◆採用補助業務（書類展開、合否連絡、人材会社とのやり取り） ◆人事制度シス テムの修正・運用補助（HRBrain使用） ◆履歴書・社員情報のデータ整備 ◆合同説明会の準備・運営補助（2名体制） ◆Excelを用いた有給使用日数などの管理（基本関数レベル）
500万円 ～ 650万円
中途採用業務全般を担当していただきます。 ・会社説明会の企画運営 ・採用計画立案・実施 ・求人記事の作成 ・応募者対応書類選考、試験の対応、採用面接、入社手続き等- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・SES営業の実務経験をお持ちの方 ＼＼こんな方を歓迎します／／ ・派遣会社等でSES営業をご経験をされてきた方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・たくさんの方と関わること、新しい交流をすることが好きな方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 etc…
- 社名 社名非公開 職種 人事、労務 業務内容 ＜新卒採用＞採用戦略の企画・実行をメインに、予算計画から採用手法の検討など一連の業務に携わります。【具体的には】・定期的な学校訪問（既存・新規）・インターンシップや説明会の企画・運営・選考実務（書類選考・面接）・内定者向けイベントの企画・運営（ワークショップ・研修・内定式・先輩社員との交流会）・新入社員向けフォロー（相談対応・声かけ）・スカウトメール配信 など【主な採用内容】・職種：総合職（製品開発・...
- 社名 社名非公開 職種 人事、労務 業務内容 1. 採用戦略の企画・実行2. 求人広告の作成・管理3. 応募者対応と選考フローの運営・管理・面接実施4. SNSやデジタルツールを活用した採用ブランディング5. 人材紹介会社との折衝6. 採用データの分析・改善提案7．評価制度・研修制度の立案・運用8. クリニック運営のバックオフィスサポート 求められる経験 ・人事部での実務経験がある方 ・BtoBまたはBtoCの営業実務経験 ・無...
- 募集要項 ＜この求人の魅力＞ 全国のALTを支える人事・総務業務全般を担当 多国籍チームと働けるやりがい／英語力を活かせる 人事・総務・採用・労務管理・外国人対応の経験 チーム新設による一体感あるスタートが可能 仕事内容 当社は全国の小中学校に外国語指導助手を派遣している会社です。 今回の求人は外国語指導助手を支えるコーディネーターをはじめ各部署、会社全体の人事総務・採用・自治体との契約、ALTの生活面 のサポート等に関するお仕事で...
- 大手企業の人事総務部で新卒・中卒の採用事務のお仕事です♪ 主に下記をご担当いただきます＊ ◆求人掲載媒体の選定 ◆窓口との日程調整 ◆WEB面接・アシスタント業務 ◆採用・入社手続き（書類作成含む） ◆入社当日の研修対応・研修準備 ◆会社説明会の運営補助 ◆来客対応 ◆郵便物の仕分け ◆その他付随業務
時給：1650円
人事・労務・採用 川崎駅 徒歩7分 【業務内容】 ＊労務管理系事務＊ ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険関連事務 ・その他関連事務 【お仕事のポイント】 PCスキル：Excel、Word（基本操作） 服装：オフィスカジュアル 交通費：全額支給（会社規程あり） 環境：オフィス内禁煙 研修：2週間程度の引継ぎ＆OJT研修あり 【働く環境について】 川崎駅近く＊個別進学教室を運営する企業での就業です。 配属部署は少数...