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月給：30.2万円
・管理者候補としての業務全般 ・サービスの計画や立案 ・ヘルパースタッフへの指示や指導 ・ご利用者さまの家族やケアマネジャーとの連携 ・ご利用者様への支援 ・ご利用者様獲得のためのケアマネ訪問 ※訪問時は原付バイク貸与。ご自分のバイクを持ち込み可です。（バイク持込手当3,000円） 応募要件：ブランク可、年齢不問、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、学歴不問、即日勤務OK、正職員登用あり、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、主夫・...月給：21.39万円 ～ 24.59万円
雇用形態 正社員 サービス形態 介護老人保健施設 給与詳細 住宅手当：住宅手当1,500円～15,000円 交通アクセス 地下鉄東西線 醍醐駅 車で9分 仕事内容 ◇日常生活支援全般 ◇... ...車で9分 この求人のポイント 未経験OK 自転車通勤OK バイク通勤OK 車通勤OK 交通費支給 残業少なめ ×産休・育休あり 住宅支援あり 再雇用制度 退職金制度あり 学歴不問 職業紹介事業者：株式会社カスタマ月給：26.38万円 ～ 30.84万円
事業所運営をお任せします！ ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成・指導、シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 応募要件：介護福祉士月給：20.53万円 ～ 23.52万円
サービス管理責任者業務 『 放課後等デイサービス・就労継続支援B型 洛和ケアセンターととのう』は、重心型児童発達支援・放課後等デイサービス、生活介護・就労継続支援B型の4つのサービスを1つの建物でおこないます。 【子ども向けサービス】重心型児童発達支援・放課後等デイサービス 主に重症心身障害のある方、医療的なケアが必要な方を対象としています。 【大人向けサービス】生活介護・就労継続支援B型 就労継続支援B型では、当事業所のご利用者さんの食事や洗濯・掃除、近隣の事業所...月給：34.8万円 ～ 39万円
...り組める環境を作って下さい。 ・地域や協力機関との関係づくりや、本社と連携してご入居を検討されている方へのホーム見学・相談会の実施していただきます。 ■従事すべき業務の変更の範囲： ・ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。 ■就業場所の変更の範囲： ・原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。 応募要件：ブランク可、介護福祉士、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK月給：55万円 ～ 75万円
【募集職種】施工管理 【アクセス】非公開（入社までに開示します） 【勤務時間】8:00～17:00（実労働時間8時間）※時期により残業時間変動 【仕事内容... ...上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げるエンジニア応援プラットフォーム 私たちは建設・プラントエンジ... ...、空調衛生設備施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 マンション、商業施設、工場等の空調・衛生設備※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、...月給：22万円 ～ 26.5万円
入居者の心身の状況把握および支援体制の構築、通所先等との連絡調整、世話人等に対する助言・指導、個別支援計画の作成などを担当 また、他の職員と協力して、緊急時の対応や食材・日用品の調達などの関連業務を担う グループホーム内の状況把握も兼ねて、週に5～10時間程度、世話人等の仕事にも従事（女性の入浴介助を含む） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：社会福祉士、年齢不問、介護福祉士、自動車運転免許、学歴不問月給：30万円 ～ 35.1万円
... ［業務内容］ ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者様やご家族への面談・相談対応 ・ 関係機関との連絡調整 ・ 利用者様への就職サポート ・ 職員のマネジメント ・ 訓練内容の考案、作成 ・ イベントの企画、広報活動 ---------------------------------------------------------- 応募要件：ブランク可、社会福祉士、介護福祉士、40代活躍、50代活躍- 【正社員】京都市山科区の訪問介護コーディネーター候補（初任者・実務者研修）／日勤と夜勤／無資格からの実績多数（月給333,000円以上）［E］ 【雇用形態】 正社員 【勤務地】... ...供責任者・コーディネーター業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談な... ...といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用...
- ...：180707］ 【雇用形態】 正社員【人材紹介】 【勤務地】 京都府京都市山科区勧修寺御所内町122 【職種】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ライフワンズ株式会社... ...くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2...
時給：1600円 ～ 1700円
■看護業務 入所または通所リハビリ利用者の看護 ■日勤・通所リハビ リ勤務 ・高齢者への看護、健康管理等 ・通所リハビリ利用者の健康管理 ・利用者の送迎及び送迎の付き添い 従事すべき業務の内容の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 雇用期間の定めあり1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新。通算契約期間・更新回数の上限なし） 応募要件：未経験可、准看護師可、年齢不問、自動車運転免許- ...ID：432633］ 【雇用形態】 正社員【人材紹介】 【勤務地】 京都府京都市山科区音羽初田町5-1 【職種】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ライフワンズ株式会社... ...くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2...
月給：38万円 ～ 50万円
■事業所責任者 兼 管理者 兼 児童発達支援管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対 応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者 兼 管理者 兼 児童発達支援管理責任者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割とし...月給：24.23万円 ～ 29.83万円
・高齢者への看護、健康管理等 ・入所施設、通所施設の利用者の健康管理 ・介護予防事業における地域住民の健康チェック 従事すべき業務の内容の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲あり（京都市内の地域包括支援センター・病院） 応募要件：看護師 年齢制限あり 18歳～59歳（定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為） 高卒以上- ・高齢者への看護、健康管理等 ・通所リハビリ利用者の健康管理 従事すべき業務の内容の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 雇用期間の定めあり1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新。通算契約期間・更新回数の上限なし） 応募要件：未経験可、准看護師可、自動車運転免許
月給：19万円 ～ 24万円
...：456392］ 【雇用形態】 正社員【人材紹介】 【勤務地】 京都府京都市山科区小山谷田町44-13 【職種】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ライフワンズ株式会社... ...くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2...月給：26万円 ～ 38万円
サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者に対するアセスメント ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・個別支援計画の作成、変更及び修正 ・利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・定期的なモニタリング結果の記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・利用者との面接 ・行政への書面提出 など 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：24万円
・個別支援計画の作成 ・記録 ・日々の支援の方向性、保護者の方へのアプローチなどの計画 ■1日の流れ（平日の一例） ・午前中は個別支援計画、その日の準備、モニタリング等 ・学校へのお迎え ・事業所に到着 ・手洗い ・子どもたちに合わせた取り組み ・おやつ ・自宅まで送迎 転勤の可能性あり 応募要件：自動車運転免許- ...：461294］ 【雇用形態】 正社員【人材紹介】 【勤務地】 京都府京都市山科区大宅御所田町115-1 【職種】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ライフワンズ株式会社 【応募資格】 ■ 1詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 【仕事内容】 訪問介護＜武田病院グループの老人施設＞でのお仕事です 武田病院グループでは初めての特別養護老人ホーム、デイサービス、訪問介護、地域包括など高齢者介護の総...
- ...：458903］ 【雇用形態】 正社員【人材紹介】 【勤務地】 京都府京都市山科区四ノ宮芝畑町23-1 【職種】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ライフワンズ株式会社... ...でのお仕事です ・入所定員120名のユニット型特別養護老人ホーム内における食事・入浴・排泄介助等の介護全般 ・施設行事やレクリエーション等の余暇活動 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサ...
月給：20.83万円 ～ 24.68万円
介護老人保健施設でのご利用者様のバイタルチェック、お薬の管理、食事介助等、看護全般のお仕事になります。 ＊記録は、ＰＣ又はタブレットで行います。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・転勤の可能性：なし 応募要件：ブランク可、准看護師可、40代活躍、50代活躍時給：1390円
入所または通所リハビリ利用者への作業療法訓練 雇用期間の定めあり：1年（原則更新） 更新回数の上限なし※5年経過で無期雇用に転換 従事すべき業務の内容の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲あり（山科区内） 応募要件：未経験可、学歴不問時給：1400円
【パート(日勤のみ)】京都市山科区でホームヘルパ ー2級/時給1400円〜［求人ID：446887］ 【雇用形態】 アルバイト 【勤務地】 京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町67-63 【職種】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ライフワンズ株式会社 【応募資格】 ■ 1詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 【仕事内容】 訪問介護でのお仕事です ・各担当家庭に訪問し、介護や日常生活のサポート...時給：1060円 ～ 1100円
山科の清水焼団地内の高齢者総合福祉住宅「きよみず苑･京都東」内の「介護老人福祉施設きよみず苑」、ご入居者様が安心して暮らしていただけるため、一人ひとりを尊重した介護を行っていただきます。 応募要件：ブランク可、無資格可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍時給：1200円
利用者様への生活支援、入浴介助、食事介助、レクリエーションなど ■介護福祉士の場合 ・利用者様とのコミュニケーション ・レクリエーションの企画実施 ・在宅復帰支援（リハビリ補助、外出、外泊 、在宅訪問） ・身体介護（入浴、排泄、食事等） ・実習生の指導など 雇用期間の定め：1年（原則更新） 更新回数の上限なし※5年経過で無期雇用に転換 従事すべき業務の内容の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：未経験可、介護福祉士、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以...- 【正社員(日勤のみ)】京都市山科区でホームヘルパー2級/月給185000円〜［求人ID：180810］ 【雇用形態】 正社員【人材紹介】 【勤務地】 京都府京都市山科区西野小柳町25 【職種】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ライフワンズ株式会社 【応募資格】 ■ 1詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください 【仕事内容】 デイサービスでのお仕事です デイサービスセンターにおける介護全般 ・入...
月給：36万円
■児童発達支援管理責任者 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 ■児童発達支援管理責任者候補 児童発達支援管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童指導員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場 合があります。 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務、療育時の介助業務、保護者との連絡など。 通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の...月給：21.3万円
利用者さんの個別支援計画作成・日々の記録入力などの事務 応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許月給：30.84万円 ～ 39.84万円
障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 お任せするのは、障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握した上で、最適な支援計画を立案・実行していきます。 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 業務の変更範囲：会...月給：16.95万円 ～ 21.5万円
介護老人保険施設入所または通所における介護業務 ・入浴、食事、排泄、更衣介助 ・レクリエーション 他 応募要件：未経験可、年齢不問、 新卒可、介護福祉士