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- 総務・人事・労 務 社労士法人での人事労務のお仕事です! 社会保険・雇用保険の資格取得喪失、健康保険・労災保険給付申請・助成金申請、役所関係の書類作成、給与計算、電話応対、その他付随業務をお願いいたします! 入社後も3か月間のOJTがあり少しずつ独り立ちしていただきます。 分からない事は積極的に質問をして、学ぶことを楽しめる職場です 応募資格 職種未経験OK / 英語力不要 【歓迎条件】【必須】総務事務・人事労務・BPOいずれかの経験が3年前...
- <最終学歴>短期大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何かしらのバックオフィス系の業務経験のある方
- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれもお持ちの方 ・人事労務に関連する業務経験がある方(例:給与計算、入退社手続きなど) ・社労士の資格をお持ちもしくは勉強中の方 <必要資格> 歓迎条件:社会保険労務士
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれかの経験をお持ちの方 ・労務コンサルティングのご経験 ・インハウス社労士としてプレイングマネージャーの経験 <必要資格> 必要条件:社会保険労務士
月給:28.75万円 ~ 29.5万円
雇用形態 正社員 交通アクセス ◇JR 千葉駅 徒歩5分 ◇京成千葉線 京成千葉駅 徒歩5分 仕事内容 ●エリアマネージャー候補として、お客様や行政・医療機関などと連絡をとりながら、担当事業所の売上管理や運営を行なって頂きます。新規利用者の獲得、スタッフの人材育成などもお任せします。 勤務時間 9:00~18:00 休憩時間 60分 年間休日数 125日 休日詳細 ※シフト制 車通勤 不可 ...- 募集要項 : 年間休日126日!福利厚生充実!総合ICTサポートサービス提供企業! 職務概要 お客先常駐でのオンサイト運用管理者業務をご担当いただきます。 職務詳細 ・各運用業務の運行管理、運用業務の報告 ・メンバのシフト管理 ・運用拡大提案(SPOT受託、既存契約拡大) ・作業品質管理 ・課題管理/問題管理 ・品質改善活動 ・事業拡大提案活動 ・顧客アカウントとしての社内取り纏め チームで行う運用業務例 ※アサイン現場...
月給:33.5万円 ~ 45.3万円
雇用形態 正社員 サービス形態 有料老人ホーム 仕事内容 ◇住宅型有料老人ホームのマネジメント業務全般 ◇介護施設の総責任者として、施設管理、 ご利用者様の健康管理や職員の業務等、全体のオペレーションの統括 ◇サービスの維持・向上 ◇人材育成、収支管理等 勤務時間 9:00~18:00 休憩時間 60分 残業時間 時間外あり 休日詳細 休日:休日:月8~9休(シフト制) 特別休暇:有給休暇(...