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- 【ホテルの人事管理職】 ・労務業務全般、労務に関するチー ムメンバーの指導・育成 ・コーポレートカルチャーの構築にかかる業務 ・HRオペレーション業務(採用、入退社手続きなど) ・人事部長への各種レポーティング(人員管理、人材開発、労働時間、リージョナルオフィスとの連携など) ・人事関連の予算策定および管理のサポート ・人材開発・教育研修のサポート(人事部長と連携) ・人事チームメンバーの指導・育成、勤怠管理 ・関係官庁関連業務(助成金申請、労基署関連...
- 【経理管理職】 ・経理部全体のマネジメント(チーム管理、トレーニング、勤怠など) ・経理の管理監督(買掛金処理、収入支出管理、現金管理など) ・経理実務(予算策定など) ・ホテルのコストの管理および改善(予実管理) 技術・人文知識・国際業務 経理 ・5年以上の財務経理業務の経験必須 ・財務経理分野でのチームリーダー経験必須 ・ネイティブレベルの日本語力必須 ・ビジネスレベルの英語力必須
- 【ホテルのシステム管理】 ・ホテルの各種システム、コンピュータ、ネットワーク、電話、システムの総合管理およびメンテナンス ・ユーザーヘルプデスク業務、障害対応およびリスク最小化のための施策実施 ・ITガバナンスおよびセキュリティのマネジメントアカウント管理業務(ユーザーアカウント、セキュリティ、パスワード等) ・インベントリ管理(ハードウェア、ソフトウェア、ライセンス) ・キッティング業務(ハードウェア、ソフトウェア) ・他部門との連携およびコミュニケーショ...
- ...) ・緊急時対応の指揮、防災・防犯の手順の更新、および定期的な確認 ・各種管理、および報告業務(部門経費、予約状況、事故報告等) ・目標達成のための計画から実行(現状分析、プラン作成、及び アクションの実行) ・他部門と連携した、ホテル全体の運営の円滑なコントロール 技術・人文知識・国際業務 宿泊管理 ・5年以上のホテルでの宿泊管理業務の経験 ・宿泊管理部門での管理職経験 ・ネイティブレベルの日本語力 ・ビジネ スレベルの英語(読み・書き・会話)
- 【施設管理職】 ・施設管理業務 ・修繕業務の計画管理 ・部門のマネジメント、関係官公庁・ 委託業者との関係構築・管理 ・ホテル内の各施設機器の運転管理、修理、メンテナンスの監督 (家具、家電、調度品等の保全・修正・交換等の業務) ・エネルギー管理、防火防災管理、安全管理、環境保護 ・エンジニアリング部門の日常業務の円滑な遂行 ・効果的なメンテナンスプログラムの計画 ・スタッフのトレーニング計画作成及び評価 技術・人文知識・国際業務 施設管理...
- ・ホテルのスタンダードに則ったセーフティー&セキュリティー関連基準 ・防火規則の導入及び監督 ・ホテル・従業員・お客様の安全の保障 ・ホテル館内の巡回と安全確認 ・危険物の撤去と報告 ・火災・緊急時対応のプロシージャ取決めと訓練の実施 ・火災などの災害時の現場誘導 ・火災や犯罪における関連行政機関への調査協力 ・VIP参加イベントの警備体制構築と手配 技術・人文知識・国際業務 セキュリティ ・5年以上のホテルでの警備業務経験 ・1...
- 仕事内容 【エリア限定/全国勤務の総合職、いずれかを選択可能】◎当社運営ホテルのスタッフとして、「利他」を大事にした柔軟なサービスの提供を目指します。 当社運営のいずれかのホテルで 下記業務をお任せします。 ◎フロント業... ... ◆役割手当 ◆皆勤手当 ◆出張手当 求める人材 【未経験者・第二新卒歓迎】★社会人デビュー/正社員デビューを目指す方も大歓迎!★理念に共感し、ホスピタリティを発揮できる方を期待しています。 —◆素直さがあれば、経...
- ...ルの定期便運航!韓国からのゲスト対応・新規募集!≫ 宮古島・国内最大級のリゾート/シギラセブンマイルズリゾート内各ホテルでのサービス業務(フロント、受付)をお願いします。 宿泊業界やリゾートでの仕事が初めての方、大歓迎。先輩社員によ... ... スキル・資格 求めている人材 未経験者歓迎、初めての正社員勤務希望も歓迎 リゾートホテルでの勤務経験は問いません。 ・高卒以上の方 ・韓国語(日常会話、読み書き)が...