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- ［募集職種］ 【岐阜】経理部長候補（岐阜市） ［仕事内容］ 【職務概要】同社にて下記業務をご担当いただきます。★経理部長候補としてのキャリアを積んでいくことができます！【職務詳細】・月次決算業務・連結決算業務・管理会計の運用及び構築・製造原価管理、製造原価分析・監査法人対応・予実編成／予実管理／業績管理 ・税効果会計、税理士事務所との連携・資金繰り、財務分析・その他、会計・決算関連業務★ポジションのやりがい★・経理部長候補として、経理業務について裁量をもって働くことができま...
- 社名 社名非公開 職種 管理職（営業マネージャー、企画、管理部門） 業務内容 射出成型用金型の設計・製作・販売をおこなう当社にて、プレイングマネージャーとして医療関連部品・食品容器のメーカー様へ金型受注に向けて提案営業をお任せします。事業拡大に向けて顧客の新規開拓がミッションです。・組織 管理・目標の認定と達成・予実管理・部下の育成 求められる経験 ＜必須スキル/経験＞ ・製造業や商社での営業管理職経験者（工業用製品の取り扱い経験） ＜...
300万円 ～ 500万円
...新卒OK/転勤なし/社内ベンチャー制度あり/車通勤可/資格取得支援あり 仕事の醍醐味 ◆20代30代が多く活躍する会社！スピード出世も可能 当社は早期キャリアアップが可能な環境を整えています。 実際に2年で課長、3年で部長(支店長)になった人も！ 未経験入社で、前職も様々な方が、早期に活躍できるのも、当社の研修と「とにかく聞きやすい&協力し合える風土」があるからです。 福利厚生 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 退職金制度 ...月給：26万円 ～ 32万円
...の異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。 月給26万円〜32万円以上 ※固定残業代（42時間／5万7500円以上）含む。超過分は別途支給 ※経験によって変動 ...月給：28万円 ～ 40万円
...夜勤務60時間分（1万8,424円〜2万3,337円） ※超過分は別途支給します ※経験・年齢・スキルを考慮し、加給・優遇します。 ＜年収例 ＞ 420万円（入社1年／店長） 540万円（入社5年／SV） 720万円（32歳／部長） 試用期間3ヶ月（待遇変動なし）昇給年2回（4月、10月）・各種インセンティブ支給あり・交通費全額支給・従業員特殊会・ハイブリッド制度 280,000円〜400,000円 フードコネクションの人材紹介サービスについて ...- ［募集職種］ 【大阪】法務（部長候補） ［仕事内容］ 【職務概要】ソフトウェアテストをはじめ、さまざまなサービスを提供している同社。その屋台骨を支える総務部にて、法務・コンプライアンス担当者を募集します。【職務詳細】・契約書作成、レビュー、管理（印章管理、法務事務を含む管理全般業務）・商事法務（株主総会、取締役会の運営、登記にかかわる事項）・法規制対応（会社法、個人情報保護法、労働者派遣法など各種法令対応）・コンプライアンス関連業務（委員会運営、ガイドライン、内部通報関連の...
- ...OP作成・在庫管理・タイヤやホイールの交換★入社後について最初は会社のことやクルマの知識から学んでいただきます。基本的には店舗でのOJTと本社での研修となります。販売、ピットどちらを選んでも店長を目指せます。店長以外にシニアマネージャーや部長、本社での企画部門や管理部門など様々なチャンスがあります。 ［メッセージ］ 1980年の設立以来、タイヤ＆ホイール専門店として東海エリアを中心に展開してきたクラフト。同社がターゲットとしているのは、主に趣味で車を楽しむマ ニアックな層です...
1100万円 ～ 1500万円
【職務概要】 さまざまな資産への投資実行、モニタリング、内外ステークホルダーへの資産運用に関する情報提供、マーケットのレビューがフロント部門としての主な業務です。また、変額保険に関連する投資についても業務範囲となります。 【職務詳細】 当該部門におけるマネジメントに加え、プレイングマネージャーとして、外部への運用委託を含む債券投資を中心した実行・分析・管理を担って頂きたいと考えています。 【主な関係先】 ・内部： 経理部門、数理部門、リスク管理部門、商品開発部門、 ...- ［募集職種］ 【愛知】営業職 課長・部長候補（一宮） ［仕事内容］ 【職務概要】企業対応（RA）と求職者対応（CA）の両方を担う両面型キャリアコンサルタントの業務をお任せします。単なる営業やカウンセリングにとどまらず、採用成功まで一貫して関わるポジションです。将来的には、課長・部長候補としてチームマネジメントにも携わっていただきます。求職者一人ひとりに寄り添いながら、企業との最適なマッチングを実現するやりがいの大きい仕事です。【職務詳細】・企業対応東海エリアの企業への営業活...
- 社名 社名非公開 職種 経営、事業部長、事業戦略企画 業務内容 ＜職務の概要＞当社の本ポジションは、担当地域で既存の顧客を通じて売上を上げ、新規顧客を獲得していただきます。また、新規ユーザー トレーニング、継続教育ワークショップ、展示会、関連資料や販促資料の販売の支援も業務に含まれます。・本ポジションは当社マーケティングチームの支援を受けて、すべての診療所が患者の方々へ当社ブランドを宣伝できるよう積極的に支援します。＜主な責任＞主な職務には、以下が...
月給：21.5万円
...やキャリアアップにも反映されます。 ★年功序列ではなく成果重視のキャリアアップ★ 年齢や社歴に関係なく、成果を出せばキャリアアップが可能です。 キャリアパスの一例↓ ジュニア ⇒ 一般 ⇒ チーム長 ⇒ 副課長 ⇒ 課長 ⇒ 次長 ⇒ 部長 「営業は初めてだけど、人と話すのは好き」 「年齢や社歴に関係なく明確な評価制度でキャリアアップしていきたい」 そんなあなたのチャレンジをお待ちしています！ まずはお気軽にご応募ください? 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験...月給：23万円
...生 ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・子供手当(1子につき12,000円／上限3子迄：月36,000円) ・役職手当(主任10,000円、課長補佐25,000円、課長55,000円、次長75,000円、部長10万円) ・役割職手当(支店長代理25,000円、支店長50,000円、副本部長75,000万円、本部長10万円) ・退職金制度(勤続3年〜) ・再雇用制度(65歳まで) ・屋内禁煙※拠点により喫煙可能場所が敷地内にある場合あり月給：33.3万円 ～ 33.8万円
... 勤務期間 長期 経験・資格 ■高卒以上の方 ■飲食、小売、ホテル・サービス業などでの接客経験ある方 ※定年60歳 ※18歳以上の方(労働基準法により：深夜勤務がある為) ＜下記の方歓迎いたします♪＞ ・店長、エリアマネージャー、営業部長のご経験ある方 ・リーダーシップと変化に対応する柔軟性のある方 待遇・福利厚生 ■社宅・寮あり ■役職手当、持株会制度、社員割引制度、退職金制度 ■通勤手当：上限10万円／月 ■住宅手当：5,000円〜2万円／月 ■財形貯蓄制度 ■契約...- ...店を通して販売して頂きます。・将来的には、管理職候補となるポジションになります。・ご入社後は、韓国・ヨーロッパの既存クライアントを担当しますが、数年後には北米のクライアントもお任せする可能性がございます。■配属先情報・営業本部海外営業部・部長ー◎ー課長ー営業アシスタント（2名）※◎が今回募集するポジションになります。■働きやすさ・有給取得率約80％・定着率は92％（入社後5年）・男女比は5：5・育休、産休取得後の職場復帰100％ ［メッセージ］ 国内トップクラスのシェアを誇...
月給：24.7万円
...属となります。 【キャリアパスについて】 年間30店舗以上新店をオープンしているので、「上のポストが詰まっているから、昇進できない…」なんてことはありません！ 今後もどんどんポストは増える予定なので、店長やブロック長、その先は、部長や経営幹部まで目指すこともできます。 22歳で入社されて3年でブロック長になった方もいます（年収800万円以上） ■43歳以下の方（長期キャリア形成のため） 未経験大歓迎！ Iターン、Uターン歓迎！ 20代、30代の若手が活...月給：29.4万円
...暇) ■産前産後・育児休暇制度 ※取得実績あり 勤務期間 長期 経験・資格 ＜必須条件＞ 2級自動車整備士 「日本一信頼と安心ができる会社にする」 という代表の宣言から、人物重視の選考へ切り替えています。面接は皆さんの上司に当たる部長や役員が担当しますので、是非本音で語り合いましょう。 (2024年9月時点) 待遇・福利厚生 ◆社員割引制度 マイカーを仕入れ値＋10,000円で購入可能 ◆家賃補助・社宅借上げ制度 (月上限50,000円まで/勤務地から片道40km...- ...します。【職務詳細】具体的には、下記の通りです。・工場全体の統括・部下やメンバーの育成・生産計画の立案／生産管理・設備メンテナンス立案・運送会社など社外との調整・品質管理部門と協働して監査対応等【入社後の流れ】入社当初は製造部門の課長又は部長を務め、いずれは工場長の役職を担っていただきたいと考えています。 【やりがい】岐阜県、愛知県に住んでいる方ならスーパーなどで1度は見たことがある、身近な製品の製造に携わることができます。自分の携わった商品をお客さんが手に取って買っていると...
月給：25万円
...良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 ＜キャリアについて＞ 国内1100店舗を目指して いる当社。 マネージャーやチーフマネージャー、営業部長など、今後も成長していく当社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります！ 1年目から新店立上げの店長として新しいことに挑戦したり、 2年目でマネージャーになった人、3年目でチーフマネージャーに抜擢された人もいます。 教育研...月給：26.7万円 ～ 60.7万円
...けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代...月給：26.7万円 ～ 55.2万円
...けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代...月給：26.7万円 ～ 60.7万円
...コールセンターより、 お客様へご連絡・日時決定 ?お客様先へお伺いし、出張買取査定を行う 弊社ホームページからのお問合せや、 ご来店頂いたお客様への接客対応もお任せします。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 【具体的には】 下記事項を確認し、査定を進めていただきます。 ・車検証の項目チェック ・走行距離 ・オプションの有無 ・不具合のチェック (エンジン音、パワステ、パワーウィンドウ、 修復歴の判別など) お客様の要望があれば...- ...のインターネットへの出品作業など＜入社後＞最初は会社のことやクルマの知識から学んでいただきます。基本的には店舗でのOJTと本社での研修となります。＜キャリアパス＞販売、ピットどちらを選んでも店長を目指せます。店長以外にシニアマネージャーや部長、本社での企画部門や管理部門など様々なチャンスがあります。 ［メッセージ］ 1980年の設立以来、タイヤ＆ホイール専門店として東海エリアを中心に展開してきたクラフト。同社がターゲットとしているのは、主に趣味で車を楽しむマニアックな層です...
- 募集科目 整形外科、循環器内科、脳神経内科、救急科、消化器内科、リハビリテーション科、放射線科、呼吸器内科、皮膚科、糖尿病内科、麻酔科、総合内科 役職待遇 部長 医長 医員 病棟医 資格 専門医 認定医 資格を問わない 科目による 求人数 各科1～2名 経験年数 科目による
- ...とヘッドハンティング目的以外にも日頃から多くのネットワークを構築し、下地を創る必要性があります。また、医療業界，病院等の情報を蓄積し、そのデータベースからターゲットを選定していくことも重要です。■組織構成：人事部は全体で27名になり、人事部長＋採用課24名（うち事務4名）＋秘書課3名という構成になります。採用課は全員転職者、医療業界に関しては、ほとんどのメンバーが未経験からスタートしています。 ［メッセージ］ 同社は、杏嶺会グループとして、医療に関して様々な取り組みを行って...
- 募集科目 救急科、麻酔科、呼吸器外科、呼吸器内科、循環器内科、眼科、乳腺外科、放射線科、消化器内科、血液内科、緩和ケア科、脳神経内科、産婦人科、腫瘍内科 役職待遇 部長 医長 医員 資格 資格を問わない 求人数 随時名 経験年数 科目による
- 募集科目 整形外科、内科、総合診療科、消化器内科、循環器内科、リハビリテーション科、脳神経外科、脳神経内科、総合内科 役職待遇 部長 医長 医員 資格 資格を問わない 求人数 若干名 経験年数 3年以上 その他 ・初期研修医増員のため、研修医指導に興味ある方 ・家庭医に興味ある方 ・将来開業を考えている方 ・カムバックドクター、勤務条件等応相談（※時短制度有） ・ワークライフバランスは抜群で離職率は非常に低いです ...
- ...います。【ミッション】同部内の、各部門(モノづくり、GX、安全)の機能が一体となって推進できるよう、リーダーとして旗振り役を担っていただきます。その中で既存のやり方にとらわれず、新たな企画提案を部門と協業して進めていただきます。また、現在部長の後進としてのステップアップも期待しています。 ［メッセージ］ 同社グループは、1912年に地域経済の振興を目的とした発電会社として創立しました。その後、自家発電を活用した電気化学工業へと転進し、さらに建材、電子、セラミックへと事業を転...
時給：1120円 ～ 1570円
有料老人ホームにおける介護業務全般 ・28名の施設入居者様の入浴、食事、排泄等の介助 ・各種イベント等の企画や参加 ・外出支援 など ※パートから正社員、リーダー、施設長、課長、部長など昇格実績多数あり 雇用期間の定めなし 応募要件：未経験可、年齢不問、新卒可、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問、正職員登用あり時給：1120円 ～ 1570円
有料老人ホームにおける介護業務 全般 ・30名の施設入居者様の入浴、食事、排泄等の介助 ・各種イベント等の企画や参加 ・外出支援 など ※パートから正社員、リーダー、施設長、課長、部長など昇格実績多数あり 雇用期間の定めなし 応募要件：未経験可、年齢不問、新卒可、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問、正職員登用あり、フリーターOK、主夫・主婦OK時給：1120円 ～ 1570円
有料老人ホームにおける夜間の介護業務全般 ・30名の施設入居者様の夜間帯の定期巡視 ・ナースコールの対応 ・排泄介助 など ※平均介護度は3ほど ※パートから正社員、リーダー、施設長、課長、部長など昇格実績多数あり 雇用期間の定めなし 応募要件：未経験可、学生可、ブランク可、年齢不問、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問、即日勤務OK、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍